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週休2日制について

完全週休2日制と週休2日制の違いの定義が知りたいです。

投稿日:2008/11/29 14:44 ID:QA-0014408

*****さん
大阪府/HRビジネス(企業規模 51~100人)

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プロフェッショナル・人事会員からの回答

全回答2

プロフェッショナルからの回答

服部 康一
服部 康一
服部賃金労務サポートオフィス代表

お答えいたします

御利用頂き有難うございます。

「週休2日制」については法律で定義された用語ではございませんが、一般的には月に1回でも週に2日休みがあれば使用されていますので、具体的な明確さに欠ける用語ともいえます。

これに対し、「完全週休2日制」とは、文字通り毎週2日の休みが確保されている制度を指しています。

休日制度を明確にする上でも極力完全週休2日制・隔週休2日制等分かりやすい休日制度の呼称を使用するのが望ましいといえるでしょう。

投稿日:2008/11/29 23:09 ID:QA-0014412

回答が参考になった 0

プロフェッショナルからの回答

この回答者の情報は非公開になりました
 

法律とは別に

労働基準法によれば、1週間に1日、または4週で4日の休日を与えことになっています。

したがいまして法の定めではなく、一般的な捉え方を述べますと;
「週休二日制」
週に2日休みがあることですが、必ずしも毎週二日休みがあるとは限りません。月一回以上当てはまれば、そう表記する企業が多いでしょう。

「完全週休二日制」
祝日含め、確実に毎週二日休みがあります。

尚、どちらの制度でも、その曜日は問いません。

投稿日:2008/11/30 17:39 ID:QA-0014414

回答に記載されている情報は、念のため、各専門機関などでご確認の上、実践してください。
回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
ご自身の責任により判断し、情報をご利用いただけますようお願いいたします。



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