残業代計算について

お世話になります。
弊社従業員4月度の残業時間をもとにご相談させていただきます。2023年4月から中小企業も対象になりました月60hを超えた時間外労働の割増賃金率計算にあたり勤怠システムの見直しを行いました。以下の通り、項目ごとに月丸めを行い計算をしておりますが、この2パターンについて、正しい残業代計算方法（賃金割増率）をご教示いただけないでしょうか。

【A】
通常残業：40.00
割増残業：11.00
深夜残業：20.00
割増深夜残業：5.00
法定外所定：8.00
合計：84h
＊固定残業20hの労働契約です

【B】
通常残業：42.00
割増残業：-
深夜残業：2.00
割増深夜残業：-
法定外所定：26.00
法定外深夜所定：1.00
法定外深夜残業：1.00
合計：72h
＊固定残業20hの労働契約です

投稿日：2023/06/21 11:50　ID：QA-0128156