相談一覧

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6,180件中3,781～3,810件を表示

休日労働の時間外労働手当について

先日、弊社の社員がトラブル対応の為、休日労働が発生いたしました。
弊社は、土曜日が法定外休日、日曜日が法定休日となっております。
（月）～（金）で週40時間の所定労働をしており、土曜日に10時間30分...

林7iroさん
東京都／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 31～50人）
2018/01/29 17:23 ID：QA-0074612 人事管理 回答終了回答数 2 件

役員給与を２等級以上、下げた場合の健保・年金申請について

２０１７年１２月に、役員報酬月額を２等級以上　下げることを決定しました。
１月の給与計算で、保険・年金額が大きく、役員に支払う給与は生活できるレベルの額になっていません。

正規の随時改定手順では、３...

ウイングマンさん
神奈川県／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 31～50人）
2018/01/27 17:59 ID：QA-0074580 報酬・賃金 回答終了回答数 3 件

地方から採用する新卒社員の引っ越し費用等について

初めての相談です。

今年度初めて、地方からの新卒高校生を採用いたしました。

卒業式を終えてから、弊社が用意した借り上げ社宅へ引っ越しをしてきます。

その際の引っ越し費用（家具付きの部屋を用意する...

新卒採用担当さん
東京都／ 鉄鋼・金属製品・非鉄金属（従業員数 51～100人）
2018/01/25 08:41 ID：QA-0074544 新卒採用 回答終了回答数 5 件

「健康保険 厚生年金保険　被保険者住所変更届」について

今まで実家に住んでいた社員より、住所変更の申請があったのですが、1-2年でまた実家に戻る予定とのことで、住民票は実家のままで、転居先には移さないと連絡がありました。
この場合、「健康保険 厚生年金保険...

林7iroさん
東京都／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 31～50人）
2018/01/19 10:19 ID：QA-0074465 人事管理 回答終了回答数 3 件

転居の不届けによる通勤交通費過払い金の返金請求

いつもありがとうございます。

通勤費を支給していた社員が、正当な届け出をせずに２年前から
徒歩で通える場所から通勤していました。
（住民票の異動ももちろんしていません）
この場合過払い分の交通費を返...

*****さん
神奈川県／ 販売・小売（従業員数 501～1000人）
2018/01/17 16:54 ID：QA-0074431 人事管理 回答終了回答数 4 件

長期休業者に係る賃金控除の効力について

いつも大変参考にさせて頂いております。

さて、育児休業や私傷病休職等の長期休業者に係る賃金控除についてお伺いしたく存じます。
このようなケースの際、給与支払は当然ながらないため、当社で労基法24条協...

着眼大局さん
静岡県／ 医療・福祉関連（従業員数 10001人以上）
2018/01/15 10:47 ID：QA-0074367 報酬・賃金 回答終了回答数 2 件

月を跨ぐ振替休日に対する休日出勤の割増賃金について

月を跨ぐ振替休日に対して休日出勤を行った場合、割増賃金率はどうなるのかを教えていただけないでしょうか。
弊社の1日の所定労働時間は8時間です。

例えば、法定休日に振替出勤をし、月を跨いで取得した振替...

yoru2630さん
兵庫県／ その他業種（従業員数 301～500人）
2018/01/12 18:16 ID：QA-0074352 報酬・賃金 回答終了回答数 2 件

受入出向者への教育費用負担について

いつも拝見させております。

ところで今回の質問ですが、受入出向者に対する教育費用の負担についてです。
受入出向契約（1年更新）を締結し主にグループ会社から社員を受け入れ、
当社社員と同じように働いて...

FABIO CAPUTOさん
東京都／ 運輸・倉庫・輸送（従業員数 1001～3000人）
2018/01/12 11:54 ID：QA-0074341 育成・研修 解決済み回答数 1 件

アルバイト有給休暇の賃金計算における労働日数の件

お世話になります。

有給休暇を取得した日の賃金を平均賃金で計算する際、
【過去3ヶ月間の賃金÷過去3ヶ月間の労働日数×0.6】の計算方法がありますが、
この式の【労働日数】の中には有給休暇取得して出...

ククさん
東京都／ 販売・小売（従業員数 31～50人）
2018/01/12 10:55 ID：QA-0074336 報酬・賃金 回答終了回答数 1 件

12月給与の支給もれの対応策について

いつも大変お世話になっております。

弊社の事業所内でお勤めの社員の方の12月分の給与の支給漏れが発覚しました。

勤怠の打刻が一日も行われておらず、給与ソフトが勤務なしと判断したためなのですが
本来...

人事でしょ。さん
東京都／ 旅行・ホテル（従業員数 501～1000人）
2018/01/11 09:39 ID：QA-0074308 報酬・賃金 回答終了回答数 2 件

帰省中の出張命令による交通費支給の範囲

休暇で帰省しているときに、帰省先に近い顧客への「出張命令」を行ったときの、交通費負担についての質問です。

単身赴任で大阪勤務の社員が、お盆休みで1週間東京に帰省しているとき、「埼玉県の顧客で機械故障...

soumujinjiさん
東京都／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 31～50人）
2018/01/10 10:57 ID：QA-0074295 報酬・賃金 回答終了回答数 2 件

育休復帰後の夜勤免除者の給与について

お世話になります。
育休から復帰する職員の、勤務形態とお給料についてご質問です。
介護施設の介護職（常勤者）で、産休・育休を取得した職員が、お子さんが１歳になるタイミングで復職を希望しています。
その...

Beginnerさん
東京都／ 医療・福祉関連（従業員数 501～1000人）
2018/01/09 16:07 ID：QA-0074280 報酬・賃金 解決済み回答数 2 件

半日有休で遅刻し、半日勤務に満たない場合の対応

いつもお世話になります。
以下、ご質問です。よろしくお願いします。
当社で半日有休を申請しながら、申請日2日間とも1時間遅刻をした者がおります。

ですので、所定8時間の場合、通常は、

4時間の労働...

newyuiさん
神奈川県／ その他業種（従業員数 31～50人）
2018/01/08 11:42 ID：QA-0074238 報酬・賃金 回答終了回答数 2 件

年末調整の結果不足となり、徴収する者について

早速ですが以下のとおりよろしくお願い致します。


年末調整を実施し、その結果所得税不足となり、徴収する従業員がおります。

その場合、12月分給与から徴収し、1月に納付するのですが、不足額が12月分...

とけいさん
神奈川県／ 輸送機器・自動車（従業員数 1001～3000人）
2017/12/28 09:32 ID：QA-0074175 報酬・賃金 回答終了回答数 2 件

協会けんぽから全国土木建築国民健康保険組合への変更

現在株式会社で電気工事業務（建設）を行っています。わが社の健康保険は協会けんぽとなっておりますが、全国土木建築国民健康保険組合への変更を行いたいと考えています。しかし、健康保険の切り替えについてネット...

経営管理者さん
神奈川県／ 建築・土木・設計（従業員数 1～5人）
2017/12/26 19:55 ID：QA-0074162 その他 回答終了回答数 1 件

出向時の勤務時間差異による給与について

弊社では在籍出向で、グループ会社に社員を出向させております。
勤務条件については、基本的には出向先に従うよう指示しております。


弊社では基本的には、実労働8時間とし基本給を支給しておりますが、
出...

たこわさびさん
東京都／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 11～30人）
2017/12/26 13:08 ID：QA-0074151 報酬・賃金 回答終了回答数 3 件

割増賃金の計算について

弊社ではみなしの固定残業制をとっています。
みなしの時間は月20時間です。
賃金が、基本給＋みなし残業代（手当）となっておりますが、みなし時間を超えた労働に
残業代を支払うにあたり、その基本となる単価...

toyojinさん
神奈川県／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 31～50人）
2017/12/26 08:54 ID：QA-0074146 報酬・賃金 解決済み回答数 1 件

フレックスタイム制の欠勤、賞与での欠勤控除について

コアタイムが13時～15時（2時間）、1日の標準労働時間は7時間45分です。
コアタイム不在の場合は欠勤と扱うことを規定で決めております。
また毎月の給与は1ヶ月の不足時間で控除するとし、欠勤は賞与の...

aoiさん
福井県／ 鉄鋼・金属製品・非鉄金属（従業員数 501～1000人）
2017/12/22 11:57 ID：QA-0074117 人事管理 解決済み回答数 2 件

アルバイトの帰省旅費の課税対象の件

いつも大変、お世話になっており参考にさせていただいております。

弊社、都心部からは遠いいわゆる田舎に宿泊施設を運営する企業でございます。
僻地にあることも多く、一部事業所では社員寮を設け
住み込みで...

人事でしょ。さん
東京都／ 旅行・ホテル（従業員数 501～1000人）
2017/12/21 14:22 ID：QA-0074088 アルバイト・パート採用 回答終了回答数 2 件

退職金引当額の満額ではない退職金支払いについての会計処理

弊社は中途退職者の退職金は勤続年数により支給率が決まっており、引当をしていた満額は
支給になりません。

例えば、勤続10年で退職する者の退職金支給率は70％なので、10年間のその退職者の
退職給付引...

雪ちゃんさん
東京都／ その他業種（従業員数 301～500人）
2017/12/21 13:36 ID：QA-0074085 福利厚生 回答終了回答数 1 件
6,180件中3,781～3,810件を表示