「メンタルヘルス」関連のコンテンツ

リワークとは―会社に戻るための注意深い「リハビリ」

「リワーク」（Re-Work）とは、ある程度まで回復した休職中のメンタルヘルス不調者を対象に、復職に向けたウォーミングアップを行うことをいいます。いきなり職場へ戻って働きはじめるのではなく、専門の公的機関や医療機関などに通い、オフィスに似た環境で実施...

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保健同人社とヒューマネージ、メンタルヘルス支援分野で業務提携～「はたらく人がもっとも能力を発揮しやすい状態」をプロデュースする従業員支援プログラムをリリース～

株式会社保健同人社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：吉田行雄、以下保健同人社）と株式会社ヒューマネージ（本社：東京都中央区、代表取締役社長：齋藤亮三、以下ヒューマネージ）はメンタルヘルス支援分野において業務提携を行うことで合意いたしましたの...

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ケーズインテリジェンス、ヒューマンタッチ、リヴァの 3社が、うつ病予防からリワークまで、包括的な支援で中小企業を無料サポートするサービス開始

社会保険労務士法人のケーズインテリジェンス（東京都新宿区、代表:小林京子）、メンタルヘルス支援会社の株式会社ヒューマンタッチ（千葉県船橋市、代表取締役:森川隆司）、そして復職支援を展開する株式会社リヴァ（東京都豊島区、代表取締役:伊藤崇） ...

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2012年これからどうなる!?「人事」と「人事部」～「人事部」に求められる役割と10の施策・キーワード（後編）

「前編」で示した方向性を受けて、この先「人事部」はどのように課題に取り組んでいけばいいのか、また、人事部の果たす役割の変化とともに注力すべき施策や、注目されるキーワードについて解説していく。

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人事の問題への対応、課題、求められる能力に関するアンケート

民間調査機関の労務行政研究所（理事長：矢田敏雄）は、人事担当者の仕事ぶりや課題への対応の実態を探るため、「人事担当者の仕事に関するアンケート」を実施。今回はその中から、問題・課題への対応、会社が直面している人事課題、人事担当者に求められる能力・スキル...

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イニシアチブ･パートナーズビジネスパーソンが無料で利用できる、メンタルヘルスサイトを開設

『ビジネスパーソンのためのメンタルヘルス応援サイト』メンタルヘルスの基礎知識やストレス耐性のチェックテストや診断、ポジティブになれる言葉などの、コンテンツが無料で利用可。企業研修および組織人事コンサルティングを行う株式会社イニシアチブ･パートナーズ（...

人事辞典

産業医とは――職務内容や役割、制度の歴史をわかりやすく解説

産業医とは、それぞれの事業場において労働者の健康管理などに対し、医学的な観点から指導・助言を行う医師を指します。一般的な医師とは異なり、業務内容は治療・検査などではありません。労働者にとって、自宅よりも多い時間を過ごす職場では日々さまざまな問題が起こ...

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「労働安全衛生法の一部を改正する法律案要綱」の労働政策審議会に対する諮問及び同審議会からの答申について（厚生労働省）

～労働安全衛生対策をより一層強化します～厚生労働大臣から、2011年10月24日、労働政策審議会（会長　諏訪　康雄　法政大学大学院政策創造研究科教授）に対し、別添１のとおり「労働安全衛生法の一部を改正する法律案要綱」について諮問を行いました。これにつ...

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ティーペック、日本初！『専門医療検索』を携帯電話から可能に！

「電話による健康相談事業」で業界最大手のティーペック株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：砂原健市）は、このたび２０１１年１１月１日より、『専門医療検索』を、従来のＰＣに加え携帯電話からも閲覧できるよう、「Ｔ－ＰＥＣ医療機関検索サイト」の...

人事辞典

光トポグラフィー検査

「光トポグラフィー検査」とは、近赤外線を頭部に照射し、跳ね返ってきた光を検出することで脳表面の血流の変化を読み取り、脳の活動状態を可視化・数値化する検査法です。うつ病などの精神疾患を客観的に診断するための先端技術のひとつであり、2009年に「光トポグ...

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「産業保健への支援の在り方に関する検討会」報告書の取りまとめ（厚生労働省）

厚生労働省が開催した「産業保健への支援の在り方に関する検討会」（座長　相澤好治　北里大学副学長）では、このたび、これまでの議論を踏まえた報告書を取りまとめましたので、公表します。本検討会は、産業保健を巡る最近の環境の変化に対応し、今後の支援を効果的・...

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アドバンテッジリスクマネジメント、近畿電子産業健康保険組合の被保険者・被扶養者約10万名にサービス提供開始

～健保組合向けのメンタルヘルス対策サービスを強化し、セルフチェック・カウンセリング等を提供～メンタルヘルスケア対策、就業障がい者支援事業など先進的な人事ソリューションを提供する株式会社アドバンテッジリスクマネジメント（本社：東京都目黒区、代表...

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アドバンテッジリスクマネジメント新たな人事施策のコンセプトを発信、「人材のタフネス計画」 Webサイトオープン

～ビジネスリーダー、経営者、有識者のインタビューなど「人と組織を強くする」情報を配信～メンタルヘルスケア対策、就業障がい者支援事業など先進的な人事ソリューションを提供する株式会社アドバンテッジリスクマネジメント（本社：東京都目黒区、代表取締役社...

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第33回　働く人と組織を守るメンタルヘルス～創成に向けた共生と絆を目指して～メンタルヘルス大会

2011年8月29日(月)に、公益財団法人日本生産性本部メンタル・ヘルス研究所が主催する、第33回「メンタルヘルス大会」が開催されました。

人事辞典

健康会計

「健康会計」とは、2008年に経済産業省（以下、経産省）が提唱した、企業による健康への取り組みを評価する新しい会計制度の呼称。従業員の健康増進のために企業がどれだけ投資したか、その「費用」と「効果」を定量的に把握、可視化するしくみで、健康投資に対する...

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アテイン、8月30日にeラーニング「メンタルヘルス対策基礎知識講座」を動学.tv に公開

コンピュータートレーニング教材制作、eラーニング向けコンテンツ制作のアテイン株式会社（本社：東京都千代田区、電話：03-3255-4721、代表：本多成人、資本金：1億1470万円）は、オンラインコンテンツ配信サービス「動学.tv」に、業務従事者と管...

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中部経済新聞社、「メンタルヘルス・マネジメントフォーラム2011」開催

中部経済新聞社（名古屋市中村区）は、2011年11月に「メンタルヘルス・マネジメントフォーラム2011」を開催します。■ 「メンタルヘルス・マネジメントフォーラム2011」3月に発生した未曾有の大震災によって甚大な災害に見舞われました。現在、復旧・復...

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[イベントレポート] ヒューマンキャピタル2011 ～グローバル時代を勝ち抜く企業の組織・人材戦略とは

2011年7月6日(水)、7日(木) 、8日(金)の3日間、日経BPが主催する、企業の人材／組織戦略のためのイベント「ヒューマンキャピタル2011」が開催されました。

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イニシアチブ･パートナーズ～ビジネスパーソン300名調査30％超が「メンタルヘルス不全による休職者が、社内にいる」と回答

～ビジネスパーソン300名に、メンタルヘルスに関する調査を実施～30％超が、「メンタルヘルス不全による休職者が、社内にいる。」と回答。約8割が、会社によるメンタルヘルス診断を希望。　企業の対策遅れが、浮き彫りに。　組織人事コンサルティングおよび企...

『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ