コロナの検索結果(6) | 『日本の人事部』

コロナウイルスの影響による助成等について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Mar 4, 2020 ... 【解決済】いつもお世話になります。 コロナウイルスの影響が拡大しており、弊社にも少しずつ影響が出始めてきています。まだ今から整備されていく ...

コロナウイルスワクチン接種に関する会社対応｜人事のQ&A『日本の人事部』

Mar 11, 2021 ... 大手法律事務所の新型コロナウイルスのワクチン接種に関する企業活動への影響調査によると出社や出張などを正常化するには従業員の5割以上への接種が ...

新型コロナウイルスに伴う休暇について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Apr 10, 2020 ... いつも拝見させて頂いております。某病院（泌尿器科のみの開業医）の医師が新型コロナウイルスに感染したのですが、弊社従業員の家族が、その病院に ...

新型コロナウイルス感染症に対し、半数以上の企業が働き方の変更や、対策範囲・時期の判断に課題を感じている【人事白書】 | 『日本の人事部』

May 20, 2020 ... 6割前後の企業が「時差出勤」と「ウェブ会議や電話会議の導入・推奨」を講じる. 新型コロナウイルス感染症にどのような措置を講じたかを聞きました。3月 ...

コロナ禍による危機が促す業界再編 | 『日本の人事部』

Dec 21, 2020 ... 世界のM&A取引や業界再編が活発化している。一部の企業はコロナ禍による事業売却の増加を好機として、シェア拡大や成長領域への進出など、長期的な ...

記事
M&A 経済危機業界再編ニッセイ基礎研究所

会社指示によるインフルエンザ検査費用の負担について｜人事のQ&A『日本の人事部』

Mar 3, 2020 ... 弊社では、コロナ対策の一環で、毎朝本人と同居の家族の検温が義務付けられましたが、 37.5℃以上の場合は、出勤禁止でインフルエンザの検査を受診する ...

もうコロナを言い訳できない！オンライン組織コミュニケーション | 『日本の人事部』プロフェッショナルコラム

Jan 18, 2022 ... もうコロナを言い訳できない！オンライン組織コミュニケーション ... 2022年が始まりました。昨年末にはコロナも少し鎮静化を見せていましたが、ここにきて ...

業務でコロナ感染した従業員からその家族にも感染した場合の対応｜人事のQ&A『日本の人事部』

Mar 1, 2022 ... お世話になります。業務でコロナ感染した従業員の同居家族が陽性判定を受けました。本人は労災申請で対応を進める予定ですがこの場合、家族も ...

コロナの相談 507件「人事のQ&A」 | 『日本の人事部』

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株式会社Works Human Intelligence:ウィズコロナ時代の「信頼経営」 [講演レポート] | 日本の人事部「ＨＲカンファレンス」

Dec 15, 2020 ... コロナ禍においてどう社員と信頼関係を構築し、ビジネスを進めるか. 本セッションのファシリテーターを務めた野田氏は、テーマとなった「信頼経営」という ...