相談一覧

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2,457件中1,141～1,170件を表示

雇用調整助成金（コロナ）の教育訓練について

いつもお世話になります。

さて、弊社もこのコロナウイルスの影響を受け生産調整している会社でございます。
ご相談ですが下記の様な場合、雇用調整助成金の教育訓練を支給申請出来るのでしょうか？
今回の特例...

marfihさん
福岡県／ 食品（従業員数 101～300人）
2020/06/17 12:17 ID：QA-0094318 助成金 解決済み回答数 1 件

小学校等休業対応助成金について

わからないためご回答いただけると助かります。

保育園の慣らし保育期間中にコロナの為の自粛要請があり
その後また慣らし保育を最初からやり直しました。
その場合最初の慣らし保育期間は助成金の対象外となっ...

*****さん
宮城県／ 建設・設備・プラント（従業員数 11～30人）
2020/06/17 10:26 ID：QA-0094304 助成金 回答終了回答数 1 件

最新の雇用調整助成金申請における休職手当

お世話になります。

雇用調整助成金の制度がどんどん簡略化されてるんですが、素人にはどれが正しいかわからなくなって困っております。

初歩的な質問で悪いんですが、最新の状況で休職手当の算出基礎になる平...

お口ケアさん
神奈川県／ 医療・福祉関連（従業員数 6～10人）
2020/06/16 14:15 ID：QA-0094265 助成金 解決済み回答数 3 件

雇用調整助成金・新型コロナウイルス感染症の影響に伴う特例

雇用調整助成金・新型コロナウイルス感染症の影響に伴う特例について、厚生労働省より
上限が￥8,330から￥15,000.-に引き上げになり、解雇をせずに雇用の維持に努めた中小企業の助成率も一律10/1...

tomitomiさん
大阪府／ 商社(総合)（従業員数 6～10人）
2020/06/16 14:09 ID：QA-0094264 助成金 回答終了回答数 2 件

雇用調整助成金　月給者の時間休業の休業手当の計算方法の仕方

雇用調整助成金　月給者の時間休業の休業手当の計算方法の仕方についてです。

2月～5月の4か月の申請をする予定です。
通常1日の労働時間は、8時間。
休業手当は、100％支給としました。

例えば2月...

初心者人事さん
東京都／ 精密機器（従業員数 6～10人）
2020/06/14 14:30 ID：QA-0094185 助成金 解決済み回答数 1 件

退職させて役員にしても元の従業員として勤務する場合

いつも大変お世話になっております。
弊社で、現在従業員である者を常務取締役にという内定を出します。
規則で、役員として就任する場合、会社を退職し、従業員としての身分はなくなります。
しかし、現在の職務...

happy daysさん
大阪府／ 機械（従業員数 501～1000人）
2020/06/12 11:08 ID：QA-0094137 人事管理 回答終了回答数 2 件

定期代に係る労働保険料の計算について教えてください

お世話になります。

通勤定期代を支給した場合の労働保険料の計算について教えてください。

1月に6か月分（例えば1月1日～6月30日分）の通勤定期代を支給した場合、
労働保険の算定基礎賃金はどの年度...

oonanaoさん
東京都／ 医療・福祉関連（従業員数 301～500人）
2020/06/11 09:50 ID：QA-0094088 労務・法務・安全衛生 解決済み回答数 2 件

社内表彰の報奨金は社会保険・労働保険の計算対象となるのか

いろいろなサイトを確認しましたが、確証がなく質問させていただきます。

今年から新たに年に2回、社員表彰を行うこととなりました。
全員ではなく、その期に頑張ったと認められた1名のみで、該当者はその都度...

よつばさん
福岡県／ その他業種（従業員数 11～30人）
2020/06/10 10:48 ID：QA-0094050 報酬・賃金 解決済み回答数 2 件

労働保険料の計算方法について教えてください

お世話になります。

労働保険料の計算方法についてお伺いします。

基本給は末日締めの当月末払い、残業代は末日締めの翌月末払いの場合、
労働保険料はどのように計算すべきでしょうか。

4月　基本給20...

oonanaoさん
東京都／ 医療・福祉関連（従業員数 301～500人）
2020/06/10 10:28 ID：QA-0094049 労務・法務・安全衛生 解決済み回答数 1 件

在籍出向者がいる場合の雇用調整助成金の申請方法について

お世話になります。

新型コロナウイルスにかかる雇用調整助成金の申請のしかたについて、ご教示いただけ
ればと存じます。

このたび弊社のグループ会社であるＡ社とＢ社において、新型コロナウイルスの影響に...

kathamaさん
愛知県／ 精密機器（従業員数 101～300人）
2020/06/08 16:11 ID：QA-0093998 助成金 回答終了回答数 2 件

雇用保険料の全額事業主負担について

いつも勉強さしていただき有難うございます。

病院の事務長をしております。

勤務医の先生に、働いていただいているとの認識から、雇用保険の資格取得の届け出はしているものの、

給与より雇用保険料の引落...

労務管理さん
鹿児島県／ コンサルタント・シンクタンク（従業員数 31～50人）
2020/06/05 09:27 ID：QA-0093933 報酬・賃金 回答終了回答数 5 件

健康保険組合からの脱退について

現在、あるシステム系の企業のみが加入できる健康保険組合に加入しておりますが、電話などのいろいろな対応に疑問を感じており、脱退をしたいと思います。
問い合わせたところ、脱退にはそれなりの理由が必要とのこ...

IOさん
愛知県／ 情報サービス・インターネット関連（従業員数 1～5人）
2020/06/04 17:56 ID：QA-0093921 その他 回答終了回答数 2 件

社長の自費労災、見舞金、医療費控除について

いつも利用させていただいております。

先日社長が仕事中にケガをし、入院、手術、リハビリなど、現時点で140万円程自費で治療費を支払っています。
（社長一人出勤も多いため特別加入はしておらず、被保険者...

A.M.さん
高知県／ その他業種（従業員数 6～10人）
2020/06/04 00:20 ID：QA-0093889 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 1 件

ダブルワークで全く同じ時間勤務している場合の雇用保険加入は？

雇用保険は「週あたり労働時間20時間以上で、通算31日以上雇用の見込みがある者」を加入条件としています。
２つアルバイトをしていて、どちらも週20時間、全く同じ時間数で勤務している場合は、
どちらの会...

cvbnmさん
東京都／ 販売・小売（従業員数 101～300人）
2020/06/03 12:53 ID：QA-0093855 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 4 件

出向先会社の休業に伴う雇用調整助成金について

はじめまして

会社の休業は5月末で終了し、雇用調整助成金の申請を準備しています。

問題は、他の会社に出向している社員が10名ほどいますが、出向先会社
の方が休業を継続することになり、通知がありまし...

やまてつさん
千葉県／ 運輸・倉庫・輸送（従業員数 101～300人）
2020/06/03 10:50 ID：QA-0093846 助成金 回答終了回答数 2 件

雇用調整助成金申請　教育訓練での添付書類について教えて下さい

いつも拝見させていただいております。

雇用調整助成金の支給申請において、教育訓練にかかる申請を行うにあたり、添付書類として
「生産ラインまたは就労の場における通常の生産活動と区分して行われることを示...

kathamaさん
愛知県／ 精密機器（従業員数 101～300人）
2020/06/02 17:05 ID：QA-0093835 助成金 回答終了回答数 1 件

労働保険の申告書

　些細な質問で大変恐縮ですが、ご教授願います。
　毎年当大阪支社管轄の大阪労働局より労働保険料の申告書の提出書類が届きます（緑色のＡ４封筒）。
当社では社会保険料の手続きは本社にて一括でやっているので...

まえやんさん
大阪府／ 広告・デザイン・イベント（従業員数 501～1000人）
2020/06/01 13:08 ID：QA-0093790 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 1 件

入社日に保険証が欲しいと言われた場合の対応について

5月31日に前の会社をお辞めになり、6月1日から弊社に入職される方がいらっしゃるのですが、
その方の配偶者様が6月1日から出産のため入院、6月2日出産予定、6月6日退院予定のため

●保険証をすぐ作っ...

ジンジャー。さん
東京都／ 情報サービス・インターネット関連（従業員数 6～10人）
2020/05/28 01:23 ID：QA-0093697 その他 回答終了回答数 2 件

定年退職日を繰り下げた場合の離職理由の補正

６０歳で定年となった従業員がおり、定年後再雇用を希望していませんでしたが、引継ぎの都合があり、６０歳の誕生日の前日が属する月の翌月の末日に退職することとなりました。（就業規則には、６０歳の誕生日の前日...

浜崎あゆみさん
神奈川県／ コンサルタント・シンクタンク（従業員数 11～30人）
2020/05/25 18:12 ID：QA-0093585 その他 解決済み回答数 3 件

雇用調整助成金の特例要件の「解雇等をしていないこと」について

今後、コロナ共存を見据えての営業時間・営業内容を考えたとき、これまで通りのシフトは組めなくなる可能性があります。
3か月ごとの契約となっているパート・アルバイトについて、これまでは「契約期間満了時にお...

加油みんみんさん
愛知県／ 医薬品（従業員数 11～30人）
2020/05/25 17:24 ID：QA-0093576 助成金 解決済み回答数 2 件

雇用調整助成金の請求申請期日について

いつも参考にさせていただいております。
雇用調整助成金の支給申請期日について、ご教示いただきたく投稿いたします。

コロナ特例により、雇用調整助成金の計画届を３判定基礎期間まとめて届出いたしました。
...

やまだたろうさん
東京都／ 紙・パルプ（従業員数 1001～3000人）
2020/05/25 12:38 ID：QA-0093568 助成金 解決済み回答数 1 件
2,457件中1,141～1,170件を表示