相談一覧

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1,439件中841～870件を表示

老齢年金受給に必要な資格期間の短縮について

いつも大変お世話になっております。

標題の件についてご教授願いたいのですが、
H29年8月1日より老齢年金の資格期間について変更があったと思います。
(年金機構作成のリーフレットやポスターなどで確認...

修造さん
静岡県／ 医療・福祉関連（従業員数 10001人以上）
2017/08/07 10:30 ID：QA-0071878 人事管理 回答終了回答数 1 件

性別適合手術で休業した社員の傷病手当金について

いつもお世話になっております。
弊社社員が、性別適合手術を受けるため、約2ヶ月間の私傷病休職を行います。
医師からの診断書もあり、性別違和の治療のためという事由になっています。
この場合、傷病手当金の...

ゼロさん
東京都／ ゲーム・アミューズメント・スポーツ施設（従業員数 101～300人）
2017/07/18 09:09 ID：QA-0071571 福利厚生 回答終了回答数 1 件

健康保険証・年金手帳・雇用保険証の通称名での発行

いつもお世話になります。

以下、ご質問です。よろしくお願いします。

例えば、外国籍社員の場合、住民票等で確認が取れれば健康保険証や年金手帳を通称名で発行することは可能だと思いますが、
雇用保険証も...

newyuiさん
神奈川県／ その他業種（従業員数 31～50人）
2017/07/10 19:48 ID：QA-0071478 人事管理 回答終了回答数 1 件

休職中の経費精算と社会保険料

よろしくお願いいたします。

現在、メンタル不調のため5月中旬から欠勤・休職中の正社員がおります。
その者が、休職前(まだ通常に出勤していた頃)に経費申請しており、
本来であれば、月次の経費精算時に従...

*****さん
東京都／ 情報サービス・インターネット関連（従業員数 6～10人）
2017/07/07 15:22 ID：QA-0071449 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 2 件

従業員の国籍が変わった場合の社会保険や人事上の手続き

いつもお世話になります。

以下、ご質問です。よろしくお願いします。

従業員の国籍が変わった場合（例えば、韓国籍から日本国籍に変わった場合など）、社会保険や人事上、何か必要な手続きはございますでしょ...

newyuiさん
神奈川県／ その他業種（従業員数 31～50人）
2017/07/07 12:56 ID：QA-0071446 人事管理 回答終了回答数 1 件

標準報酬月額算定における現物支給について

いつも大変お世話になっております。

算定基礎・月額変更における現物支給額の算出について教えてください。
当社では借り上げ住宅などを職員に提供しているので、支給している場合に現物支給額を求めて標準報酬...

修造さん
静岡県／ 医療・福祉関連（従業員数 10001人以上）
2017/07/07 10:33 ID：QA-0071434 人事管理 回答終了回答数 1 件

厚生年金保険における養育期間の特例措置について

育児休業から復帰した社員には、「厚生年金保険における養育期間の特例措置」を提出するように促しています。
この制度を調べてみると、男性社員も給与が下がり報酬月額が変わった場合に適用されると聞きました。
...

ジンジメンバーさん
大阪府／ 医療・福祉関連（従業員数 1001～3000人）
2017/07/04 09:08 ID：QA-0071359 人事管理 回答終了回答数 2 件

長期海外出張者の給与（課税・社保）について

海外長期出張者の給与支払いと課税と社保についてご教示下さい。

今回4か月間の長期海外出張者を米国に派遣することになりました。
ビザはH2Bビザを取得しております。短期出張であるため、従業員は日本の「...

ぴかちゅうさん
東京都／ 商社(専門)（従業員数 101～300人）
2017/06/06 11:32 ID：QA-0070900 人事管理 回答終了回答数 2 件

給与遡及精算と社保算定基礎、月額変更の関係性について

6月に基本給を昇給させ、かつ4月から昇給したものとみなして
4月、5月分の時間外手当等を再計算し、既支給分との差額を
7月給与支給時に精算することを考えています。
その場合、社会保険の算定基礎及び月額...

じんそーさん
東京都／ 運輸・倉庫・輸送（従業員数 1001～3000人）
2017/06/05 17:39 ID：QA-0070883 報酬・賃金 回答終了回答数 1 件

扶養控除の見直しに関する再年末調整の経費負担

お世話になります。
管轄の税務署から、ある社員の扶養控除対象の配偶者の所得が超過しているのではないかと見直し調査の
連絡が来ました。３年前の年とその前後の年を含めて３年分の再調査なのですが、昨年の年末...

Capricornさん
東京都／ HRビジネス（従業員数 1～5人）
2017/05/26 18:53 ID：QA-0070737 報酬・賃金 回答終了回答数 1 件

短時間労働者の社会保険加入条件４分の３について

いつも大変勉強させて頂いております。
※投稿に不慣れなため、同じ主旨の質問が一つ前に入ったかもしれません。

今回、パート希望者を採用したいと考えておりますが、
本人から「週4日、雇用保険は加入したい...

日々精進さん
愛知県／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 6～10人）
2017/05/17 13:14 ID：QA-0070573 人事管理 解決済み回答数 1 件

第三者によるケガの治療費等の負担について

いつも貴重なご意見をありがとうございます。

さて、今回は、弊社社員が、取引先の会社へ訪問しての納品作業中に、仕事上のミスで、取引先の従業員へケガをさせてしまった件で、ご相談させて頂きます。

この件...

モアイさん
広島県／ その他業種（従業員数 501～1000人）
2017/05/15 14:35 ID：QA-0070523 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 1 件

退社後の国民年金や国民健康保険料と再就職の際の社会保険の関係

いつもお世話になります。

以下ご質問です。よろしくお願いします。

当社で有休を消化し、5月15日付で退職するということで退職届を提出し、会社で受理した社員がおります。
現在、有休消化中なのですが、...

newyuiさん
神奈川県／ その他業種（従業員数 31～50人）
2017/05/01 10:12 ID：QA-0070365 人事管理 回答終了回答数 1 件

短時間労働者の社会保険適用拡大について

H29年4月1日から被保険者数が常時500人以下で、一定の条件を満たした事業所については短時間労働者も社会保険の対象になるとのことですが、ご質問があります。

適用拡大となる事業所の条件として「働いて...

jindaさん
栃木県／ 情報サービス・インターネット関連（従業員数 1001～3000人）
2017/04/06 10:50 ID：QA-0070000 人事管理 解決済み回答数 2 件

産休明け退職者の社会保険手続きについて

いつも大変お世話になっております。

産休のみ取得、育休取得なしの職員について、産休･育休の社会保険手続き(産前産後休業取得者申出書・育児休業取得者申出書等)を教えてください。

まず、当社では産休取...

修造さん
静岡県／ 医療・福祉関連（従業員数 10001人以上）
2017/03/30 16:30 ID：QA-0069917 人事管理 回答終了回答数 2 件

社会保険資格喪失証明書の発行日について

退職者で希望する者に社会保険資格喪失証明書を発行しております。

前任者からは資格喪失の翌日以降に発行と言われましたが、
退職する者から退職日の翌日には役所で手続きを取りたいので少し早めにほしいと要望...

kekasan11さん
東京都／ その他業種（従業員数 31～50人）
2017/03/29 11:37 ID：QA-0069889 人事管理 回答終了回答数 1 件

休職中の社会保険料・住民税等の徴収について

表題の件についてご相談です。
現在、休職中の社員がおります。
休職期間中の社会保険料（健康保険料・厚生年金保険料）、住民税を
徴収する必要があるのですが徴収方法としては毎月請求書を発行し会社が指定する...

Ｋｏｕｓａｋｕさん
大阪府／ 輸送機器・自動車（従業員数 31～50人）
2017/03/15 15:45 ID：QA-0069705 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 2 件

産休期間中の有給休暇使用における社会保険料免除について

いつもお世話になります。

このたび、4月30日に出産を予定している社員がおります。
産前休は3月20日からなのですが、昨年から繰り越している有給休暇も余っており、三千期間中に有休を消化することを相談...

てるーるさん
東京都／ 販売・小売（従業員数 11～30人）
2017/03/03 17:20 ID：QA-0069539 報酬・賃金 回答終了回答数 2 件

健康保険扶養認定について

健康保険の扶養認定について教えてください。今後採用予定の人から現在両親、実兄と自分の4人家族で同一世帯に住み母を姉の扶養、父を自分の扶養で認定されているので当方でも同じようにしてほしいと言われました。...

モガリンさん
北海道／ 医療・福祉関連（従業員数 101～300人）
2017/03/02 11:01 ID：QA-0069496 福利厚生 解決済み回答数 2 件

外国人と婚姻した者との雇用契約について

いつもお世話になっております。

弊社は半年に一度アルバイト契約の更改をおこなっており
契約締結時には身分証明書と現住所確認書類（運転免許等は１つの証明書類でどちらも証明できるため複数は不要）を確認し...

vivianeさん
大阪府／ 販売・小売（従業員数 501～1000人）
2017/01/30 09:54 ID：QA-0068990 アルバイト・パート採用 回答終了回答数 2 件

社員の親族情報の収集について

初めて相談いたします。

社員の親族情報の収集について問題がないか、お尋ねいたします。

利用目的は、今後に備え、親族の介護に直面する社員がどれくらいいるかという情報を得たいためです。
同居の親族以外...

akiyasutoukoさん
東京都／ 放送・出版・映像・音響（従業員数 31～50人）
2017/01/23 16:48 ID：QA-0068869 労務・法務・安全衛生 回答終了回答数 2 件
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