『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

【11分動画】外国人材が定着・活躍する、受け入れ方法・指導方法

～ 外国人材の採用担当者様、受け入れ部署向けセミナー ～ 11分間の録画版・ショートセミナー。 本動画では外国人材の定着・活躍を促すために必須となる外国人受け入れ方法について解説します。

【アーカイブ配信】5万件超のデータを分析！今こそ知りたい、「24卒学生」の特徴と対策

24卒採用を成功させたい全ての企業様に向けて、現在まさに活動している「24卒学生」の、他では得られない具体詳細な特徴と、それに対するアプローチ方法を、独自の視点で解説します。

【人事・現場管理職必見！】なぜ1on1はうまくいかないのか？〜チームづくりを加速する新しい1on1とは〜【アーカイブ動画】

1on1や個々人の成長支援が注目される今、1on1に日々取り組んでいるものの、やり方や効果にお悩みの方も多いのではないでしょうか。本動画では明日から使える「効果的な1on1の実践方法」をお伝えします！

【アーカイブ無料配信】「人的資本経営」を実現するために、 社員のウェルビーイングやワーク・エンゲージメントを向上させる具体的方法とは

※本動画は、2022年6月27日(水)に開催したセミナーのアーカイブ配信となります。 　＼今期注目度が高い人気セミナーのアーカイブ無料配信です／ 　お申込後、すぐに視聴できます！

【HR新卒採用フェア】優秀な人材を採用するには？改めて理解したい”人的資本経営”の重要性

「人的資本経営」の観点からみた新卒採用の在り方について解説したものです。

【HR新卒採用フェア】新卒採用サービスの責任者が解説！〜採用活動における秘訣とは〜

採用活動をする上で重視すべきことをテーマに、新卒採用サービスを扱う株式会社ベネッセキャリア、株式会社ビズリーチ、株式会社テックオーシャンの３社による共催セミナーです。

【アーカイブ】目指せ 社員のストレスフリー！心理的特性分析からのストレス軽減策

「ストレスを軽減するための方法案」を、科学的論拠とピープルアナリティクスによる実証研究結果を基にご紹介します。

内定承諾を取るための人事がすべき5つのこと

何回も会って話して、折角内定を出しても承諾してくれないと悲しい。 内定を出す前、出した後で分けて事例を交えながらいかに内定を出した後に承諾してもらえるかを、サポーターズの唯野よりご紹介いたします。

サイバーエージェント、DeNAに聞く！コロナ禍での内定者フォロー

コロナ禍で大きく変化した内定者フォロー。 様々な取り組みを実践しながら、内定者フォローと新入社員研修のニュースタンダードを模索するサイバーエージェント、DeNAの2社のキーマンにお越しいただきました。

採用担当のキャリアを考える会

意外と不透明な「採用担当」のキャリア。 採用担当からその後経営者となった2人をゲストに招き、採用担当が陥りがちなキャリアの落とし穴、悩み、苦労などについて自身の経験を踏まえながらディスカッション！

【アーカイブ配信】専門職の確保（機能別産業保健）に向けて

※本動画は、2023年5月31日(水)に開催したセミナーのアーカイブ配信です。 産業医・保健師・心理職等の強みを生かせていますか！？ 健康データ活用できていますか！？ お申込後、すぐに視聴できます！

【アーカイブ配信】テレワークで増えたメンタルヘルス不調「困難事例」への具体的対応とは？

※本動画は、2023年3月8日(水)に開催したセミナーのアーカイブ配信です。 ＼実際に起きた具体的な事例を取り上げながら、メンタルヘルス不調の対応を考えます／ お申込後、すぐに視聴できます！

【アーカイブ配信】ストレスチェック結果に基づく 効果的な職場環境改善事例(成功事例、失敗事例)のご紹介

※本動画は、2023年2月2日(木)に開催したセミナーのアーカイブ配信となります。 ＼分析を見誤っていませんか？当社が見てきた成功事例を多数ご紹介します／ お申込後、すぐに視聴できます！

【無料動画セミナー】今後求められる自律的に学び続ける教育体系とは～教育体系、研修プランの見直しを考える～

本動画セミナーでは、組織の中での役割認識・役割転換を主体とした教育体系に加え、社員一人ひとりが自分に必要な学びを選択し、自律的に学び続けるこれからの教育体系のあり方についてお伝えしていきます。

【新卒エンジニア採用】バイセルが見直した人事とエンジニアの協力体制の在り方

株式会社BuySell Technologiesの魅力を学生に伝えるために人事の青山様とエンジニアの渡邊様が採用体制やアクションなどを見直し、内定承諾率向上につながった秘訣をお話いただきます。

【新卒エンジニア採用】ベンチャーの新卒立ち上げ成功の秘訣 ウェルスナビの新卒一期生採用

新卒一期生採用をリードしたウェルスナビの小山様・入倉様が採用成功の秘訣に関して、リクルーターの採用から始めた実践知から、ベンチャー企業や新卒一期生における採用のヒントを学べる資料です。

【カゴメ有沢氏・積水ハウス藤間氏 登壇】 キャリア自律を促進する人事施策と人事部門の在り方

※本セミナーは、過去配信し大変ご好評いただいたセミナーの見逃し配信（動画配信）です。 　期間内であればお好きなタイミングでご視聴いただけます。 ※約120分間のセミナーとなっております。

女性活躍推進はなぜ進まない？日本企業が抱える課題と今後求められる対応

※本セミナーは、過去配信し大変ご好評いただいたセミナーの見逃し配信（動画配信）です。 　期間内であればお好きなタイミングでご視聴いただけます。 ※約60分間のセミナーとなっております。

【アーカイブ配信】「令和５年度・健康経営度調査票」変更点にみる ＼企業が対応すべきポイント／

※本動画は、2023年8月30日(水)に開催したセミナーのアーカイブ配信です。 今年度の「健康経営度調査票」の変更点や、その背景を知ることで対応すべき点が見えてきます。 お申込後、すぐに視聴できます！

【8分動画】外国人社員をマネジメントするときに抑えるべき「3つの意識」「5つの行動」とは

本動画では、外国籍社員の受入で悩む要因と解決策を、分析データを基に明らかにします。 外国籍社員を受け入れる企業の人事ご担当者様、現場でマネジメントをされる皆様にぜひ見て頂きたい内容です。