うつ病社員等の休職満了について
近年、うつ病や精神疾患の社員が増えてきています。その他にも、悪性腫瘍等の復帰が見込めず、休職期間満了間近の社員がおります。こういった社員に対し、休職期間満了ですと伝えてもなかなか聞き入れてもらえなかっ...
- *****さん
- 東京都／ 化粧品（従業員数 1001～3000人）
休職の相談
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療養休職の取得方法について
弊社は、「業務外疾病による欠勤が30日（休日含む）を超えた場合、療養休職となる」を定めています。30日目がたまたま金曜日び場合、療養休職は翌週月曜日からとして良いのでしょうか？
- *****さん
- 東京都／ その他業種（従業員数 1001～3000人）