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カテゴリー 報酬・賃金
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公休日数の異なる関連会社への出向に伴う社員への給与支給の件

初めてご相談させていただきます。

関連会社へ当社社員を出向させるにあたり、当社と出向先である関連会社で年間公休日数が異なる場合の出向者への月額給与の支給について相談させてください。

当社年間公休日...

*****さん
東京都／ 不動産（従業員数 1001～3000人）
2011/10/20 23:07 ID：QA-0046615 報酬・賃金 回答終了回答数 5 件

管理監督者の欠勤について

お世話になります。

　当社の管理監督者のものが病気療養で数ヶ月休む見込みになりました。そこでこの長期で欠勤した場合
給与はどのように考えればよろしいでしょうか？

　管理監督者なのでまったく１ヶ月勤...

*****さん
愛知県／ ゲーム・アミューズメント・スポーツ施設（従業員数 501～1000人）
2011/10/20 17:37 ID：QA-0046611 報酬・賃金 解決済み回答数 3 件

一般従業員の降格

当社の一般従業員の給与は職位とリンクさせてあり、職位が上がると給与が上がる仕組みになっております。
今回生産拠点の縮小に伴い一部の従業員を配置転換させることになりましたが同拠点内では十分な仕事が確保で...

富士山１合目さん
東京都／ 鉄鋼・金属製品・非鉄金属（従業員数 501～1000人）
2011/10/12 07:44 ID：QA-0046481 報酬・賃金 解決済み回答数 4 件

シフト削減に不同意なときの休業手当

　　１年前にアルバイトＡの雇用契約を週６日から週４日へ変更しました。
　　特に異議を申し出ることもなく、その後１年間勤務していました。
　　このたび退職にあたり、以下のような申し出がありました。
　　...

*****さん
東京都／ その他業種（従業員数 101～300人）
2011/10/06 22:01 ID：QA-0046433 報酬・賃金 回答終了回答数 3 件

複数社に渡る役員の兼務について

Ａ社の子会社であるＢ社があり、甲氏はＢ社の取締役です。
組織改革の一環で、甲氏をＡ社の取締役にも就任させようとしています。

このとき、甲氏に対する給与をＢ社からのみ支払をし、
Ａ社からＢ社へ、甲氏の...

ゆーたろさん
東京都／ コンサルタント・シンクタンク（従業員数 51～100人）
2011/10/06 10:31 ID：QA-0046422 報酬・賃金 解決済み回答数 2 件

資金繰に問題が生じる恐れがあり退職金の前払いを検討しています

この度はお世話になります。

さて、当方で資金繰りに問題が生じる恐れがあり、職員の退職金について前払いをする旨の理事会決議がなされ職員もそれを希望しています。

職員退職金を前払いするにあたり、どの様...

tototoさん
東京都／ 公共団体・政府機関（従業員数 6～10人）
2011/09/29 09:25 ID：QA-0046299 報酬・賃金 回答終了回答数 4 件

会社所有の携帯電話の時間外使用および休日使用の残業問題

いつもお世話になっています。
さて、当社では、営業社員に会社の携帯電話を持たせていますが、帰社後の時間外および当人の休日に
顧客や外注先からの電話があるようです。
この場合に会社は残業（または休日）手...

からすみさん
東京都／ 通信（従業員数 5001～10000人）
2011/09/28 11:28 ID：QA-0046260 報酬・賃金 回答終了回答数 5 件

退職金を支払うことができるか。

会社が今、退職金規程の変更を検討しています。退職金債務を引当て積み立てていく現制度をやめ、損金処理できる中退共に変更しようというものです。この場合、制度の変更時点で、それまでの既発生退職金を精算支給す...

*****さん
福井県／ その他業種（従業員数 1～5人）
2011/09/27 18:21 ID：QA-0046243 報酬・賃金 解決済み回答数 2 件

無給休暇取得後の公休の日数について

初歩的な質問ですいません。一般社員で通勤途中の事故により療養で10日間休む事となりました。1ヶ月の公休日数は８日なのですが、療養日数の１０日を除いた残日数に公休８日を当てはめるのでしょうか？就業規則で...

keimetalさん
神奈川県／ 旅行・ホテル（従業員数 301～500人）
2011/09/20 14:06 ID：QA-0046121 報酬・賃金 解決済み回答数 5 件

税抜会計の会社における食事を支給したときの源泉徴収について

お世話になっております。

弊社では現在、昼食を弁当にて購入し、社員へ支給しています。
購入価格が税込み４００円、会社負担２００円、社員負担２００円とし、会社負担額３,５００円（税込み）以下を所得税非...

製造業の管理者さん
神奈川県／ 機械（従業員数 301～500人）
2011/09/15 17:31 ID：QA-0046077 報酬・賃金 回答終了回答数 1 件

歩合給に時間外割増分を含めてもよいか

歩合給（名称は仮ですが）を支給する場合、
歩合給そのものの計算は、売上、会社が指定するサービスの実施など
いくつか項目がわかれており、ポイント制×単価となっています。

その場合、その月に時間外が発生...

*****さん
岡山県／ コンサルタント・シンクタンク（従業員数 1～5人）
2011/09/13 12:45 ID：QA-0045983 報酬・賃金 回答終了回答数 3 件

税務処理について　このお金は課税非課税？

いつもお世話になっております。

あまり聞かない例かとは思いますが、震災後の節電をとても頑張った営業所があり、電気代が顕著に下がっていた。他拠点と比較してもかなりの下げ幅だったため、その還元として所属...

skyさん
東京都／ 旅行・ホテル（従業員数 51～100人）
2011/09/09 10:05 ID：QA-0045939 報酬・賃金 解決済み回答数 2 件

人材育成研修の所定外手当ての考え方

　外部機関主催の人材育成研修で豪華客船により海外へ社員を派遣します。社内で人選された中堅社員を派遣し、船内では参加会社の仲間とのコミュニケーション、現地では企業訪問と史跡の見学が主な内容で、かなりの費...

あーさん
愛知県／ 機械（従業員数 1001～3000人）
2011/09/07 21:09 ID：QA-0045897 報酬・賃金 回答終了回答数 6 件

残業時間の取り扱いの認識

残業時間の取り扱いについて質問です。

　サービス残業等のセミナーで社会保険労務士の先生が、基本的には１分単位でつけないといけないが一ヶ月のトータルして３０分以下の時間に関しては、切り捨てても良いとい...

*****さん
愛知県／ ゲーム・アミューズメント・スポーツ施設（従業員数 501～1000人）
2011/09/06 12:13 ID：QA-0045838 報酬・賃金 解決済み回答数 4 件
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