『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

“らしさ”を生かすマネジメントの最新ナレッジ

～そうだったのかエンゲージメント！チームの行動習慣を変えるための、1on1のアップデート～

【７月開催】ハラスメント相談対応セミナーベーシックコース　ハイブリッド編 相談者への初期対応から解決に向けた対応を実践的に身につけます。人事・窓口担当者の方へ

ハラスメントとは何かから、相談体制構築、相談対応まで少人数でロールプレイをまじえて実践的に学ぶことができ、毎回ご好評いただいているセミナーです。（5月24日に同セミナーを開催）

「Microsoft 365」とも連携するマイクロソフトの生成型AI 会計事務所のための「Copilot（コパイロット）× Excel」活用ガイド

Microsoftの生成型AI『Copilot』の実力は？ Excel上での上手な活用方法をいち早く検証！

会計事務所にとって最強の採用手法 「アルムナイ採用」を成功させるポイント

元従業員を上手にリクルーティングするポイントとは？ 採用の専門家が効果的な手法をお伝えします。

社外リーダーたちとの腕試しで自己と向き合い、覚醒を促す 「変革型リーダーコース」（9月） 異業種交流型クロスフィールド（野外活動型ビジネス・シミュレーション）

渡された地図に示されているのは「私たちを取り巻く環境」・・・。 そこから状況を読み取り、刻々と変わりゆく状況において課題の本質を見極め、 必要な行動を決断して、与えられた目的の達成を目指します。

クロスフィールド・プログラム　無料体験会　海浜幕張

当社オリジナルの野外行動学習＝クロスフィールド・プログラム（CF）の無料体験会を開催します！ さまざまな研修でご活用いただいている研修ツールです。ぜひ、この機会にツールの面白さを体験してください。

社外リーダーたちとの腕試しで自己と向き合い、覚醒を促す 「変革型リーダーコース」（12月） 異業種交流型クロスフィールド（野外活動型ビジネス・シミュレーション）

渡された地図に示されているのは「私たちを取り巻く環境」・・・。 そこから状況を読み取り、刻々と変わりゆく状況において課題の本質を見極め、 必要な行動を決断して、与えられた目的の達成を目指します。

クロスフィールド・プログラム　無料体験会　愛知県大府市

当社オリジナルの野外行動学習＝クロスフィールド・プログラム（CF）の無料体験会を開催します！ さまざまな研修でご活用いただいている研修ツールです。ぜひ、この機会にツールの面白さを体験してください。

【耳だけ30分】#5 『その1on1、聴けてません。部下が勝手に話し出す、本当の聴き方とは』 ◆アーカイブ配信◆

元人事部長とプロコーチが「ハラスメント」「エンゲージメント」「離職防止」「管理職」などのテーマで生対話！ご視聴いただいた希望者の方には【無料コーチング30分　※お一人様1回限り】をサービス！

【耳だけ30分】#4 『1on1最初の質問って何がいいの？2024年版、管理職なら知っておきたい部下との対話の進め方』 ◆アーカイブ配信◆

元人事部長とプロコーチが「ハラスメント」「エンゲージメント」「離職防止」「管理職」などのテーマで生対話！ご視聴いただいた希望者の方には【無料コーチング30分　※お一人様1回限り】をサービス！

【耳だけ30分】#3『1on1は関係性が9割！部下と信頼関係をつくる、誰にでもできる第一歩』　◆アーカイブ配信◆

【オンデマンド配信】元人事部長とプロコーチが「ハラスメント」「エンゲージメント」「離職防止」「管理職」などのテーマで生対話！希望者には【無料コーチング30分　※お一人様1回限り】をサービス！

【耳だけ40分】#2『退職10人→翌年退職1人にした1on1のコツ』　◆アーカイブ配信◆

元人事部長とプロコーチが「ハラスメント」「エンゲージメント」「離職防止」「管理職」などのテーマで生対話！希望者には【無料傾聴型コーチング30分　※お一人様1回限り】をサービス！

【耳だけ40分】#1『1on1ってやる意味あるの？と聞かれたら』　◆アーカイブ配信◆

Q.1on1の実施を上司に提案したいのですが、なかなか説得力のある説明ができません。何か良い方法はありませんか？【元人事部長とプロコーチが1on1の必要性をお話しします】

【オンライン開催】メンター制度無料説明会　～充実の２時間半！制度の説明からメンタリング・ワークの体験、個別相談のお時間も～

メンター制度を全く知らない方でも理解できるように、メンター・メンタリングの基礎知識をはじめ、メンター制度の概略を解説します。 メンタリングの体験の時間もあり、メンタリングの必要性を実感できます！

異業種交流型で他社事例共有【駐在員が知っておくべき部下育成とリスク対応】

海外での労務管理、部下育成、不正リスクの高い部下の把握、リモートマネジメント、そして自身のメンタルケアなど、駐在員が対応すべき内容が５時間でわかるセミナーを異業種交流型で開催しています。

＜動画配信Webセミナー＞健康経営推進の新たなテーマ「女性の健康」について　～働く従業員の「筋活」の重要性～

【こんな方へおススメ】 ・新しい健康経営施策を検討されている方 ・女性従業員の健康支援施策に課題がある方 ・健康予防施策にご興味があり検討されている方 ・従業員の健康リテラシー向上を目指している方

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白ナンバーのアルコールチェック義務化に、2024年4月開始の運送業の残業上限規制...。さまざまな法改正への対応はできていますか？ 運送業を営む企業の方や、社用車を所有する企業のご担当者様は必見！