企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

マイナンバー収集・登録・保管・帳票出力の各サービスをご利用される、企業様が
マイナンバーを紙媒体で収集するために、従業員様へ配布するツールです。

マイナンバーの基礎から、企業への影響、取得課題などを解説した給与業務アウトソーシングサービス「S-PAYCIAL」マイナンバー対応概要資料

三つ折り型（A4両面）の会社案内になります。給与計算アウトソースや勤怠システム導入でよくある失敗例や取り扱い業務、弊社の特長などを記載しています。

株式会社ユナイテッドアローズ様による、ハイブリッド型人事・給与・業務アウトソーシング「S-PAYCIAL」導入インタビュー「給与、年末調整、コールセンター等のアウトソースが、20%のコスト削減を実現」

北野建設株式会社様による、ハイブリッド型人事・給与・業務アウトソーシング「S-PAYCIAL」導入インタビュー「給与業務を60％削減し、残業なしで創造的な作業ができるスリムな管理部門を実現」

「S-PAYCIAL」の特長とサービス内容、導入効果をまとめたホワイトペーパー

IT／Web業界向の求人メディアやビジネスパーソン向けマッチングアプリを展開している株式会社アトラエ。2016年に東証マザーズ上場、2年後には東証一部へ市場変更しています。そんな同社が、ビジネスの拡大に対応するために行った、バックオフィス刷新の事例をご紹介。

人事労務 freee（フリー）は 人事労務管理を効率化するクラウド型ソフトウェア。
勤怠管理や給与計算から年末調整、入退社手続きなどの業務まで網羅、人事マスタの管理がラクに。保険料率・税率を自動で反映し、手続きを自動化。有給休暇取得義務化に対応するための機能も搭載し、バックオフィスをサポート。

位置ゲーム「ステーションメモリーズ！（略称：駅メモ！）」やブロックチェーン事業「Uniqys（ユニキス）Project」などを手がける株式会社モバイルファクトリー。
同社が、給与計算を「アウトソースで３営業日」から「内製で半日」に圧縮した事例をご紹介します。

▼事例企業
・リンクアンドモチベーショングループ様
・デルタ航空会社（日本支社)様
・ＯＣＳ様
・大阪府済生吹田病院様

同一労働・同一賃金対策の準備として各企業の人事部門が取り組まれている『待遇差点検作業』を効率的に進めるべく、人事給与システムの活用例の一部をご紹介します。

人事が知っておくべき労務管理について、社会保険労務士による全72本のe-ラーニングコンテンツです。
詳細資料（サービス内容資料）をダウンロードいただいた方へ、労務管理を体系的に学習できる「enfac労務管理」のコンテンツを一部無料視聴できるIDを発行しております。

BPOの導入を検討されているお客様向けに、BPO導入に向けたポイントをわかりやすく掲載しております。導入チェックシートや、お客様課題ごとの事例等もありますので、是非ご一読ください。

本紙では、人事戦略のひとつである報酬について、近年の賃金水準や傾向をまとめております。合わせて、本年より施行されております「働き方改革法案」について、各法案の対応策についてもまとめております。是非ご一読頂き、貴社の人事戦略のご参考の一環になりましたら幸いです。

BPO導入検討前の現状把握として、自社の人事給与業務量を計算するために利用可能なシートになります。

10回に分けて、人材マネジメントにおける人工知能の活用、さらには人の役割の変化とHR-Techの活用に向けて触れてきたいと思います。
（人事マネジメント掲載分　第10回）

10回に分けて、人材マネジメントにおける人工知能の活用、さらには人の役割の変化とHR-Techの活用に向けて触れてきたいと思います。
（人事マネジメント掲載分　第1回～第10回）

人事デューデリジェンスから、再編後の労務課題までワンストップで支援します。

現状の制度を徹底検証し、合理的な制度作りを支援いたします。

業績貢献度に応じた従業員の満足度が高まる賃金制度を設計します。