採用の検索結果

【ヨミ】レンゴウ連合. 日本最大の労働組合の全国組織（ナショナルセンター）、日本労働組合総連合会の略称です。今年10月の定期大会で高木剛氏が5代目の会長に選出 ...

... 次の記載をしているQ＆Aを見つけました(https://jinjibu.jp/qa/detl/54473/1/)。 ... の記載を参照に考慮した場合、新規採用するアルバイト従業員と最初に ...

2017/06/21 ... ://jinjibu.jp/article/detl/keyperson/1561/)さんは、2014年ごろからマタハラ問題を解決する法改正を求めて記者会見などでアドボカシー活動を行い、意見 ...

コーン・フェリーは、グローバルな組織コンサルティングファームです。クライアントの組織構造やポジションとその責任を設計・最適化し、適切な人材を採用できるよう支援し ...

2021/06/24 ... 企業が直接、学生にアプローチする「新卒採用ダイレクトリクルーティング」は、人材獲得競争を勝ち抜くための有効な一手として、取り組む企業が増加し ...

2021/03/31 ... 現在でも職能資格制度を採用している企業は少なくないですが、報酬制度で職務や業績などを大きく反映するなど、従来の職能資格制度から、少しずつ変化 ...

2021/09/01 ... 「エンゲージメント（engagement）」は、「婚約、誓約、約束、契約」を意味する言葉です。ここから派生して、人事領域におけるエンゲージメントでは「個人 ...

2017/08/22 ... 500時間の工数を削減した“ソフトバンク流”未来の新卒採用（後編）. 源田泰之さん（ソフトバンク株式会社人事本部採用・人材開発統括部統括部長）

2020/11/04 ... 欧米ではすでにスタンダードな方法として定着していますが、日本では一部の大企業での導入にとどまっているのが現状です。日本では新卒一括採用に代表され ...

パーパス（Purpose）とは、ビジネスの場面において、経営戦略やブランディングのキーワードとして用いられることが多く、企業や組織、個人が何のために存在するのか、 ...

『日本の人事部』 - HRで会社を伸ばす