株式会社エスプールプラス [東証プライム市場上場 (株)エスプール100%出資子会社] サービス・製品資料 採用チャネル戦略障害者採用障害者雇用促進・定着 【障がい者雇用×農園】全国700社以上の課題解決を実現した「企業向け障がい者雇用支援サービス」概要資料 エスプールプラスの提供する「企業向け障がい者雇用支援サービス」について、企業様にとってのメリットや特長などの概要をシンプルにまとめたサービス概要資料です。 障がい者雇用の課題解決に向けて「新しい選択肢」を検討されている方、障がい者雇用をこれからはじめるご予定の方などにおすすめの内容です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社エスプールプラス [東証プライム市場上場 (株)エスプール100%出資子会社] お役立ちツール 障害者採用障害者雇用促進・定着 【コラム掲載資料】よくある失敗事例5つから学ぶ採用前に知りたい!障がい者雇用の準備事項 障がい者雇用を進める上で、最初に失敗したくない。 そのようなお声をよく耳にします。 従業員の方に苦手意識を植え付けないためにも、最初の一歩が肝心です。 そこで、障がい者雇用を始める、もしくは推進する前に何が必要なのか、失敗事例をもとにお伝えいたします。 ▼▼資料DLはこちら▼▼ この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社イーウェル お役立ちツール 人事業務プロセス改善福利厚生の設計・導入福利厚生アウトソーシング 福利厚生アウトソーシングの導入までの流れ ご導入までにスステップをご紹介 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社イーウェル お役立ちツール 福利厚生の設計・導入法定外福利提供福利厚生アウトソーシング 福利厚生パッケージサービス「WELBOX」とは ・福利厚生「WELBOX」の概要 ・ライフサポートメニューの特徴 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社イーウェル お役立ちツール 福利厚生企画法定外福利提供福利厚生アウトソーシング 法定外福利厚生のアウトソーシング活用 法定内福利厚生と法定外福利厚生のメリット・デメリットの説明とアウトソーシングの活用方法のご紹介 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社iCARE レポート・調査データ 人事データ分析メンタルヘルスケアストレスチェック活用 ストレスチェックを効果的に行うための集団分析の基本を解説 「脱・やりっぱなしのストレスチェック~効果的に行うための集団分析の基本~」の冊子版(PDF)をダウンロードいただけます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社iCARE レポート・調査データ メンタルヘルスケアストレスチェック活用メンタル不調者への対応 【人事・労務向け】メンタルヘルス対策ガイド 本資料では、人事・労務担当者が実施できるメンタルヘルス対策について解説し、1次予防から3次予防まで網羅することができます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社iCARE レポート・調査データ 離職防止・リテンション人事データ分析健康課題把握・分析 従業員の離職予防のカギは健康データにあり!データを活用した組織改善のノウハウを解説 人事担当者にとって、社員の離職を防止をすることは喫緊の課題であることが多くあると思います。離職は複数の要因が重なって起こることが多く、離職防止にもさまざまな視点からの取り組みが求められます。その対策のひとつとして、「健康データ」の活用をし、効果的に離職予防施策につなげる方法と事例をご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社イーウェル サービス・製品資料 健康経営の方針・宣言健康課題把握・分析健康経営優良法人認定 健康経営推進支援サービス 「健康経営推進支援サービス」には、ホワイト500認定の取得支援や自社の健康課題の分析、そして施策の実行支援と、健康経営推進をトータルにサポートします。また、大幅なコスト削減をしたい、自社に即した保険事業を行いたい事業主向けの健保設立コンサルティングのサービスがあります。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
『日本の人事部』事務局 書式・文例 福利厚生の設計・導入育児介護両立支援制度女性活躍推進 不妊治療支援に関する周知 自社で不妊治療支援を導入する際に、支援内容や、不妊治療の情報に関する注意点を周知するための文例です。 詳細をみる
『日本の人事部』事務局 書式・文例 リモートワーク・ハイブリッドワーク就業規則・諸規程 インターネット環境調査票 在宅勤務の導入、もしくは支援制度を導入する際に、従業員の自宅のインターネット環境をリサーチするためのアンケート例です。 詳細をみる
『日本の人事部』事務局 書式・文例 就業規則の作成・変更休暇制度の運用・管理 病欠のルールとメール文例周知 特別有給休暇として病気休暇を導入している企業において、制度の概要と申請ルールを記載した周知文です。 詳細をみる
『日本の人事部』事務局 書式・文例 月次給与計算の実務業務自動化(RPA・AI) 交通費精算書(見本3) 自動計算機能のついた交通費精算書です。表部分はダブルクリックすることで編集が可能になります。 詳細をみる