燃料、寒冷地手当の設定と改定状況：労政時報調査記事
人事マネジメント：今日的なリテンション・マネジメント
究極の人事給与システムとは何か？：タイアップ企画
「年収交渉代理人」の人材紹介会社、職務経歴書の添削に熱心な人材紹介会社
バックオフィスの海外委託：ビジネスガイド調査記事
野田稔さんインタビュー：ミドル再生のために人事部はいま何をすべきか
応募企業を紹介会社に明かしたくない求職者、派遣でのメリットが大きい仕事
常勤役員の報酬・賞与等の最新実態：労政時報調査記事
人事マネジメント：「年間採用計画」立案のポイント
メタボ対策のアウトソーシング
人材紹介会社が行う面接対策、採用業務を社長一人で担当する企業
下野竜也さん 指揮者に見る、「組織・人材」マネジメント力
人事マネジメント：「人件費の変動費化」をどう進めるか
キャリアコンサルタントの仕事に興味を示す求職者 グループ内に人材紹介会社が設立された企業
プロフェッショナルコラム
“しなやか姿勢”でキャリアの可能性を最大化する
細木聡子（株式会社リノパートナーズ代表取締役／技術系ダイバーシティ経営コンサルタント／（公財）21世紀職業財団客員講師／中小企業診断士）
貸主からの値上げ要請 交渉はできるのか
秋口 朱里（株式会社プレニーズ 法人営業課 社宅コンサルタント）
今後の企業経営と言語
林明文（合同会社ＨＲＭテクノロジー 合同会社HRMテクノロジー 代表）
探究世代の新人研修をイマーシブにする3つの視点
細谷幸裕（株式会社 市進コンサルティング 代表取締役）
