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「退職」関連のコンテンツ

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ニュース2020/12/10
学生の約7割が「元従業員の退職後のキャリア」に関心あり!「企業の退職者への関心」を調査
株式会社ハッカズークは、2022年卒の新卒採用コンテンツの可能性を探ることを目的とし、就職を希望している18〜29歳の大学生・大学院生を対象に「企業の退職者への関心」を調査しました。【調査サマリー】・約7割の学生が「元従業員の退職後のキャリア」に関心...

ニュース2020/02/04
第3回「若手社員の仕事・会社に対する満足度」調査
法人会員向けASPクラウドサービスを提供するリスクモンスター株式会社(本社:東京都中央区、代表取締役社長:藤本太一、以下リスモン)、第3回「若手社員の仕事・会社に対する満足度」調査結果を発表いたしました。[調査結果概要](1)約半数が3年以内の退職を...

ニュース2020/01/21
日本に住む外国人を対象に「日本でアルバイトを辞めた理由」を調査
15万人が使う国内最大級の外国人向け求人チャットコンシェルジュを運営する株式会社JapanWork(本社:東京都新宿区、代表取締役:鈴木 悠人、以下「JapanWork」)が、「日本でアルバイトを辞めた理由」について日本に住む外国人(20代〜60代)...

ニュース2019/06/10
企業を危機的な状況に追いやる連鎖退職の実態を、当事者へのヒアリングをもとに描く~『連鎖退職』(山本寛:著)日本経済新聞出版社より刊行
日本経済新聞出版社は、山本寛:著『連鎖退職』を刊行しました。そして、主力は誰もいなくなった。ある1人の退職をきっかけに退職者が続出。最悪、組織の存続さえ危ぶまれる事態に――人手不足が社会問題化する今、このような「連鎖退職」がさまざまな会社から報告され...

記事・コラム2019/03/06
利用者急増!退職代行会社等が関与する場合の留意点
最近、本人に代わって退職の手続きを行う「退職代行業者」が話題になっています。もし、従業員から退職代行業社を通じて退職届が出されたら、どのように対応すればよいのでしょうか。実際の例を紹介しつつ解説します。

ニュース2019/02/04
「再就職援助計画」の認定状況(平成30年度第3四半期(10~12月)分)~認定事業所数は前年同期比57事業所の増加の173事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ提出することが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況を取りまとめましたので、公表します。    【平成30年度第3四半期(10~12月...

用語集2018/11/30
ランチメイト症候群とは ~「ぼっち」のランチがストレスに?意味や原因を解説
「ランチメイト症候群」とは、学校や職場で一緒に食事をする相手(ランチメイト)がいないことに一種の恐怖を覚えるコミュニケーションの葛藤のことをいいます。一人で食事することを恐れ、それを理由に会社を辞めてしまう人もいるほどで、学会などで認められた病名では...

ニュース2018/04/27
「再就職援助計画」の認定状況(平成29年度第4四半期(1~3月)分)~認定事業所数は前年同期比63事業所の減少で159事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ提出することが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況を取りまとめましたので、公表します。 【平成 29年度第4四半期(1~3月)の集計...

ニュース2018/01/30
「再就職援助計画」の認定状況(平成29年度第3四半期(10~12月)分)~認定事業所数は前年同期比37事業所の減少で116事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ提出することが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況 を取りまとめましたので、公表します。    【平成29年度第3四半期(10~12...

ニュース2017/11/01
「再就職援助計画」の認定状況(平成29年度第2四半期(7~9月)分)~認定事業所数は前年同期比3事業所の増加で145事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ提出することが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況を取りまとめましたので、公表します。    【平成 29年度第2四半期(7~9月)...

ニュース2017/07/31
「再就職援助計画」の認定状況(平成29年度第1四半期(4~6月)分)~認定事業所数は前年同期比28事業所の減少で106事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ提出することが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況を取りまとめましたので、公表します。    【平成 29年度第1四半期(4~6月)...

記事・コラム2017/06/30
人事管理制度の実際
人事管理制度全般にかかわる「人事異動」「出向」「転籍」「退職」「定年制」「解雇」「昇進」「コース別人事管理」について紹介する

ニュース2017/05/01
「再就職援助計画」の認定状況(平成28年度第4四半期(1~3月)分)~認定事業所数は前年同期比159ヵ所の減少で222事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ出すことが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況を取りまとめましたので、公表します。  【平成28年度第4四半期(1~3月)の集計結果...

ニュース2017/01/31
「再就職援助計画」の認定状況(平成28年度第3四半期(10~12月)分)~認定事業所数は前年同期比62事業所の減少で152事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ出すことが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況 を取りまとめましたので、公表します。   【平成 28年度第3四半期(10~12月)...

ニュース2016/10/28
「再就職援助計画」の認定状況(平成28年度第2四半期(7~9月)分)~認定事業所数は前年同期比96事業所の減少で142事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ出すことが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況を取りまとめましたので、公表します。 【平成 28年度第2四半期(7~9月)の集計結果...

ニュース2016/07/29
「再就職援助計画」の認定状況(平成28年度第1四半期(4~6月)分)~認定事業所数は前年同期比51ヵ所の減少の134事業所(厚生労働省)
経済的な事情により1ヵ月間に30人以上の従業員を退職させざるを得ない場合に、事業主が事前に公共職業安定所長へ出すことが義務付けられている「再就職援助計画」の認定状況を取りまとめましたので、公表します。  【平成 28年度第1四半期(4~6月)の集計結...

用語集2015/03/23
円満退社
「円満退社」とは、会社に就業していた労働者がその職を退く際、使用者との労働契約を双方の合意のもとに解除することをいいます。本来、そうした労働契約解除の形態を指す言葉ですが、より一般的な解釈としては、これまで勤めてきた職場の上司や同僚などにも納得・理解...

ニュース2015/01/16
タワーズワトソン『2013/2014 グローバルベネフィット意識調査』
世界経済の不安定化で高まる退職後の生活保障への不安
先進国で広がる退職後の生活の不安、予定退職年齢を遅らせる傾向が鮮明に
コンサルティングサービスを展開するタワーズワトソン(NYSE,NASDAQ: TW)が実施した『2013/2014 グローバルベネフィット意識調査(The Global Benefit Attitudes Survey)』の結果によると、40歳以上の...

ニュース2014/10/31
ワークポート、【転職希望者のホンネ調査】
半数以上が“仕事・時期の区切りが”に退職した方がベターと回答。
在職中の会社や業務に配慮し、円満退職を心がける人が多数。
総合転職エージェント 株式会社ワークポート(東京都品川区、代表取締役社長 CEO:田村高広)は、ワークポート利用者に向けて実施した『転職希望者のホンネ調査』の結果をお知らせ致します。【質問】:会社を辞めるタイミングで最も良いと思われる時期はいつだと思...

記事・コラム2014/06/30
パートが辞める本当の理由
パート・アルバイトさんの退職の申出や退職理由の背景について、きちんと考えてみたことはあるでしょうか? もしかすると、その本当の理由が「定着しない」原因かもしれません。

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