選考の早期化により、内定者フォローの重要性はますます高まっています。インターン後の内定辞退を防ぎ、安心して入社式を迎えるためには、どのようなフォロー、コミュニケーションを行えばよいのでしょうか？内定者フォローの専門家が相談に熱く回答いたします。
こんな悩みはありませんか
- 内定者とのコミュニケーションがうまくいかない
- 内定辞退を防ぐための具体的な対策を知りたい
- 内定者向けのオリエンテーション内容を充実させたい
日本の人事部会員からの相談（一部）
内定出し後の内定者フォローについて（内定辞退防止策）
新卒採用で内定辞退が多い問題を抱えています。待遇面と合わせてやりがいは提供できていると考えていますが、内定辞退防止の具体的な施策や案を教えてください。
内定者懇親会での内定者からの質問について
内定者懇親会で、若手社員がカジュアルな雰囲気で内定者に接する際、仕事内容や職場環境に関する質問にどのように答えるべきか、具体的なアドバイスをお願いします。