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「就職活動」関連のコンテンツ

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マイナビ、「就職活動に対する保護者の意識調査」を初めて発表

～ 子供の就活に関心のある保護者は約7割。8割以上の保護者が資金的な援助で活動を支援。「親と同じ職業に就いてほしい」保護者は公務員を中心に約4割 ～株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、「就職活動に対する保護者の意識調...
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「2015年卒マイナビ学生就職モニター調査 12月の活動状況」を発表

～ 就活開始直後から活発な活動を展開し、活動量は前年よりやや増加傾向。「内定を取る自信」が高まり、景気向上への期待感から自分たちの就職活動は「楽になる」 が大幅増 ～株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、2015年卒業...
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ディスコ、10月1日現在の就職活動状況～2014年度 日経就職ナビ 学生モニター調査結果～

倫理憲章で正式内定日と謳われている10月1日を迎え、学生の内定状況はどのように変化しただろうか。10月1日現在の学生モニターの就職活動状況について調査した。また、今回は卒業までの過ごし方や、就職活動費用などについても尋ねた。１．10月1日現在の内定状...
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ジョブウェブ【14卒学生・就職活動調査】面接官の態度・話を聞く姿勢、7割弱が「志望度にかなり影響した」

人材採用コンサルティング会社、株式会社ジョブウェブ　（本社：東京都港区 代表取締役社長：新治 嘉章　以下、当社）は、2013年4月23日～5月1日に、2014年度卒のジョブウェブ会員の学生を対象に就職活動に関する調査を行い、『面接で志望度に影響するこ...
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「2013年度マイナビ既卒者の就職活動に関する調査」を発表～既卒者の内定率は改善されているものの、活動量・満足度はともに低い結果に「既卒者を採用対象としている企業を探すのに苦労している」既卒者は、約8割 ～

株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：中川信行）は、『マイナビ2014』に登録している既卒者を対象にした「2013年度マイナビ既卒者の就職活動に関する調査」の調査結果を発表しました。なお、本調査は2012年から実施しており、今回が2...
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ジョブウェブ 【14卒就職活動調査】～企業選び基準を固める上で役立ったのは「多くの企業を見ること」「社会人との対話」

【2014年度卒学生・就職活動振り返り調査】企業選びの基準、7割強が「雰囲気、社風」を重視。企業選び基準を固める上で役立ったのは「多くの企業を見ること」「社会人との対話」人材採用コンサルティング会社、株式会社ジョブウェブ（本社：東京都港区 代表取締役...
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ディスコ、2014年卒『就職活動モニター調査』（2013年7月発行）～就職活動の厳しさの実感は薄まり、リーマン・ショック前の水準に～

株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：夏井丈俊）は、2014年3月卒業予定の大学生の就職活動モニター（現大学4年生、理系は修士2年生を含む）を対象に2013年7月1日～8日の期間、インターネットで調査を行いました。（回答数1,284人...
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ジョブウェブ 【2014年度卒学生・就職活動振り返り調査】6割強の学生が採用活動解禁前（2012年11月以前）に就職活動を開始

人材採用コンサルティング会社、株式会社ジョブウェブ　（本社：東京都港区 代表取締役社長：佐藤孝治 以下、当社）は、2013年4月23日～5月1日に、2014年度卒のジョブウェブ会員の学生を対象に就職活動に関する調査を行いました。　調査の結果から、6割...
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セプテーニ・ベンチャーズ、ITエンジニアとWEBデザイナーの採用に特化したマッチング型のプラットフォーム「ViViViT」を開設、サービス開始～スキルや作品をもとに学生をスカウト～

株式会社セプテーニ・ホールディングス（本社:東京都新宿区 代表取締役社長:佐藤 光紀）の連結子会社で、新規事業の開発を手がける株式会社セプテーニ・ベンチャーズ（本社:東京都新宿区 代表取締役社長: 佐藤 光紀 以下「セプテーニ・ベンチャーズ」）は、こ...
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リクルートキャリア発表、就職白書2013 発表 ～採用活動・就職活動編～

【2013年卒者の就職および採用活動の総括と2014年卒者の採用活動の展望】株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：水谷 智之）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関『就職みらい研究所』は、企業の新卒採用活動お...
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ディスコ、『就職活動モニター調査』（2013年2月発行）結果を発表～2月上旬時点での就職活動状況 2014卒就活モニターの選考試験の平均受験社数は、筆記3.8社、面接2.3社、集団討論2.0社～

就職情報会社・株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：夏井丈俊）は、2014年3月卒業予定の大学生の就職活動モニター（現大学3年生、理系は修士1年生を含む）を対象に2013年2月1日～7日の期間、インターネットで調査を行いました。（回答...
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ジョブウェブ、【2014年度卒学生・就職活動動向調査】～会社説明会で聞きたいこと1位は「他社との違い」～

人材採用コンサルティング会社、株式会社ジョブウェブ　（本社：東京都港区 代表取締役社長：佐藤孝治 以下、当社）は、2012年12月6日～12月16日に、2014年度卒のジョブウェブ会員の学生を対象に就職活動に関する調査を行い、「会社説明会で聞きたいこ...
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日経HR、「都内の大学・大学院生の就職活動」に関する調査結果を発表

日本経済新聞社の子会社で、就職・転職情報サービスを行う日経ＨＲ（千代田区神田鍛冶町、社長：長谷川俊男）は、都内の主要な大学・大学院に通う2014年３月卒業予定者を対象に、「就職活動に関するアンケート」を実施。455人から回答を得た。■ 行きたい業界…...
人事辞典

オンライン会社説明会

「オンライン会社説明会」は、ソーシャルメディアを活用した企業の採用手法の一つで、就職活動中の学生を対象にウェブサイト上で開催される採用説明会のことです。インターネット環境さえあれば、いつでもどこでもパソコンやスマートフォンなどの情報端末から“参加”で...
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【日本の就職活動の定義を変える新サイトオープン】就職活動サイト ジョブウェブ本日10月9日リリース

人材採用コンサルティグ会社、株式会社ジョブウェブ（本社：東京都港区 代表取締役社長：佐藤孝治、以下「ジョブウェブ」）は、2014年度卒学生を対象とした就職活動サイトを本日10月9日にオープン致しました。今回のオープンにより、従来の就職活動サイトとして...
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エイリスト、就活SWOTサイト内で『就活カレンダー2014』をオープン～2014新卒採用の情報を一覧化～

株式会社エイリストでは、運営するサイト「就活SWOT」の人気コンテンツ「就活カレンダー」を2014新卒向けに公開いたしました。http://swot.jp/shukatsu/es.php　【就活カレンダーとは？】就活カレンダーとは、インターネット上で...
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