対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 1,000,000円~/月(詳細はご相談下さい。) |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 評価制度 |
人事制度のサービス一覧
カテゴリ | 人事制度|人事制度 |
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課題 | 賃金・評価制度、人事評価の見直し |
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対象企業規模 | 1人~100人101人~500人501人~1000人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 企業規模と職務の多さによって変動します。 300名規模であればおおむね月額100万円以上×必要期間をイメージしてください。 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理賃金制度評価制度目標管理制度 |
対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人1000人以上 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 実施内容、期間、対象者数等により変動いたします。 例)抜本的な人事制度改革:600万円~2400万円 ※一部改訂の場合は別途見積 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 改訂する制度内容、従業員規模と導入までの期間、御社社内体制に応じてお見積りいたします。 見積例)200名規模の会社で、制度構築600万円、制度運用支援400万円 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 500,000円~/月 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティングセミナー・研修 |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | 1人~100人101人~500人501人~1000人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 企業規模と職務の多さによって変動します。 300名規模であればおおむね月額100万円以上×必要期間をイメージしてください。 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度 |
対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 1,000,000円~/月(詳細はご相談下さい。) |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 評価制度 |
対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人1000人以上 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 無料 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング調査・レポート |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 1,000,000円~/月(詳細はご相談下さい。) |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 等級制度賃金制度評価制度 |