Facebook上の採用ツール“Work for Us”が日本初上陸！
レジェンダ、全世界6,000社の実績で採用支援を強化
～Work4 Labs(米国)とパートナーシップ契約を締結へ～
人事総合ソリューション企業(採用・育成・人事労務)のレジェンダ・コーポレーション株式会社(本社：東京都新宿区、代表取締役社長：藤波達雄、以下 レジェンダ)は、Facebook上の採用ツールを提供するWork4Labs Inc. (本社：カリフォルニア・サンフランシスコ、CEO：StephaneLe Viet、以下 W4L)とパートナーシップ契約を締結し、Facebook上での採用活動を可能にする“Workfor Us”(ワークフォーアス)の販売を開始することを発表いたします。
全世界のFacebook利用者は6億人以上に上り、世界各国ではFacebook上で採用活動を行う企業は増えています。日本国内でもFacebook利用者は大幅に増加しており(※)、Facebookを活用した採用活動ソリューションへの企業の期待が高まっています。こうした背景の中、レジェンダはW4Lとパートナーシップ契約を締結し“Workfor Us”の日本初上陸を実現しました。W4Lが開発した“Work forUs”は世界数カ国で既に6,000社以上の企業の採用を支援してきた実績を持ち、独自の先端技術によってFacebookでの採用を容易にします。
また、レジェンダの提供する採用支援システム『採用Dr.(R)(ドクター)』との連携も可能であり、『採用Dr.(R)』を利用しているお客様が簡単・スピーディにFacebook上の採用を開始できます。レジェンダは“Workfor Us”の提供を通じて、採用支援を強化
してまいります。
(※) Facebookの利用者数 2011年5月9日時点
全世界：678,805,580人、日本国内：3,112,860人 / Socialbakers.comより
■ “Work for Us”の利用イメージ
Facebookユーザーや企業のファンは、企業のFacebook上から採用情報を確認し、直接応募できます。Facebookに掲載された情報が「いいね！」や「シェア」を押されると、ボタンを押したユーザーやファンとつながっている友人・知人にも広がり、潜在候補者にアプローチ可能です。(Twitter/LinkedInアカウントを通じて情報を広げることも可能)
※ Work for Us利用イメージ図
■ “Work for Us”先端技術について
(1) 企業の採用情報ページと自動的に同期してFacebook上に求人情報を掲載及び更新するため、採用担当者のサイト管理に対する作業を軽減します。
(2) 独自のアルゴリズムによって、求人広告に最適なキーワードが抽出され、広告自体が簡易に作成可能です。(Facebook社から許可された企業のみ搭載できる技術です)
(3) 掲載情報に関する参照結果が分析され、費用対効果が明らかになります。
■ 商品概要
商品名 ： Work for Us(ワークフォーアス)
販売時期 ： 2011年5月10日(日本)
販売価格 ： 1,000円～／月
販売目標数 ： 20社／初年度
販売価格(プラン別) ： 自動更新機能の搭載、掲載職種数に応じて下記のプランがございます。
プラン名 掲載職種数 月額費用
Basic 3種類 1,000円
Plus 10種類 5,000円
Pro 20種類 20,000円
Premium 50種類 50,000円
Maximum 無制限 80,000円
※ 初期導入費用：500,000円(自動更新が可能となるPro、Premium、Maximumプランのみ)
■ Work4 Labs Inc.について
2010年にアメリカ サンフランシスコにて創業。ソーシャルメディアによる採用アプリケーションの開発を専門とし、Facebookを利用した“Workfor Us”を開発。“Workfor Us”は全世界の6,000社が利用する採用ツールに成長している。
(URL ： http://www.work4labs.com/ )
◆ 本リリースの詳細はこちらをご覧下さい。
レジェンダ・コーポレーション株式会社 http://www.leggenda.co.jp/ ／5月10日発表・同社プレスリリースより転載