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中途採用|資料・書式文例一覧

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株式会社ホープン
  • お役立ちツール
  • 採用チャネル戦略
  • 採用広報戦略
  • 人的資本経営

応募の質&社員の定着率2つの改善につながる社員インタビュー動画実践ガイド

応募の質&社員の定着率の2つの改善につながる社員インタビュー動画を制作する上での流れやコツなどの実践ガイドを、ホープンの映像制作ディレクターが解説しています。

応募の質&社員の定着率2つの改善につながる社員インタビュー動画実践ガイド
株式会社アールナイン
  • サービス・製品資料
  • 採用チャネル戦略
  • HRBPによる事業支援
  • 人事戦略・人事ポリシー

会社資料

人事におけるあらゆる課題解決のお手伝いを行っている弊社の会社資料です。
・採用手法見直し、計画立案
・ダイレクトリクルーティング代行
・面接代行
・説明会代行
・GWコンテンツ作成、運営代行
・リクルーター設計、代行
・社員面談代行(定着)
・アセスメントツール etc

会社資料
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ|適性検査(採用・入社後・ 管理職の昇進昇格)
  • レポート・調査データ
  • 育成戦略
  • 管理職研修
  • 人事データ分析

VUCA時代を生き抜くマネジメントとは

#「自律共創型」組織 
#「自律共創型」マネジメント
#「HRデータで解決する」マネジメント課題
#「マネジメントに対する人事担当者と管理職層の意識調査」

VUCA時代を生き抜くマネジメントとは
株式会社カケハシスカイ
  • お役立ちツール
  • HRBP
  • 人事戦略・人事ポリシー
  • 人的資本経営

【導入事例つき】HRBPとは?人事向けに簡単解説

戦略的人事が求められる昨今、注目を集めている「HRBP」。
本資料は「HRBP」とはどのようなものかといった基本的な情報から
HRBPを導入するメリットや導入時におさえておきたいポイントを
具体的な事例も交えて簡潔にまとめました。

【導入事例つき】HRBPとは?人事向けに簡単解説
株式会社エイムソウル
  • レポート・調査データ
  • 外国人採用
  • 書類選考・適性検査
  • 人事データ分析

【サービス資料】CQI(グローバル採用適性検査)

CQIは、グローバル採用に特化した測定項目で応募者の適性を正確に把握することができる適性検査です。「グローバル採用を科学する」をスローガンに、ダイバシティマネジメント・社会心理学の知見を合わせ、外国人材採用に欠かせない「日本企業とのカルチャーフィット度」「異文化アダプテーション力」を測ります。

【サービス資料】CQI(グローバル採用適性検査)
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