記事 山﨑高之さん(株式会社BREXA Holdings 代表取締役社長 社長執行役員COO): 波乱万丈のキャリアの先にたどり着いた「境界をなくす」という使命 日本の人材業界には、グローバルな視点で新たなビジネスに挑んでほしい
サービス・製品資料あり 株式会社WOWOWコミュニケーションズ 障害者採用 応対品質向上型 障害者雇用支援サービス RESQWO(レスクオ) 障害者の業務支援と就労支援をパッケージ化したサービスを株式会社スタートラインと共同開発 ダイバーシティ&インクルージョン推進労働関係の法規への対応キャリア開発・キャリア支援 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 関東 費用 イニシャル150万円/ランニング20万円 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社スタートライン 障害者採用 障害者採用支援サービス 1,660名以上の採用サポート実績から障害者採用における一連のフェーズをサポート ダイバーシティ&インクルージョン推進企業理念、価値観共有・浸透コンプライアンスへの対応 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 詳細につきましては、お問い合わせください。 担当コンサルタントがお見積りいたします。 ※スタートラインは、日々360社/2,300名以上の”障害者(障がい者/障碍者)雇用”を支援しています。 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社TMJ 障害者採用 poshulou Lab.(ポシュロウラボ) 障害者雇用の採用から定着まで、 日々の運用をサポートする“ワンストップサービス” ダイバーシティ&インクルージョン推進離職率低下・リテンション中途採用[採用の母集団形成・選考辞退・内定辞退の削減・採用ミスマッチの低減] 対象企業規模 101人~500人501人~1000人1001人以上 対応エリア 全国 費用 無料トライアル受付中 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社スタートライン 障害者採用 定着支援サービス 独自の健康管理システムやオンライン面談、業務マニュアルの整備などを通じて、障害者の安定就労を実現 健康管理・メンタルヘルス対策ダイバーシティ&インクルージョン推進離職率低下・リテンション 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 詳細につきましては、お問い合わせください。 担当コンサルタントがお見積りいたします。 ※スタートラインは、日々360社/2,300名以上の”障害者(障がい者/障碍者)雇用”を支援しています。 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社スタートライン 障害者採用 管理者向け・ 障害者向け研修 対象別・学習項目別に、座学、グループワーク、eラーニング、実務研修など、目的に沿った研修スタイルをご提案 健康管理・メンタルヘルス対策ダイバーシティ&インクルージョン推進離職率低下・リテンション 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 詳細につきましては、お問い合わせください。 担当コンサルタントがお見積りいたします。 ※スタートラインは、日々360社/2,300名以上の”障害者(障がい者/障碍者)雇用”を支援しています。 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社スタートライン 障害者採用 障害者雇用総合コンサルティング サービス 企業ごとに異なるニーズに合わせた障害者雇用プランを、オーダーメイドでご提案 健康管理・メンタルヘルス対策ダイバーシティ&インクルージョン推進離職率低下・リテンション 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 サービス内容と費用は、お客様のニーズに合わせて、ご提案いたします。 ※スタートラインは、大企業をはじめ日々360社/2,300名の”障がい者雇用(障害者雇用/障碍者雇用)”を支援しています。 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社スタートライン 障害者採用 障害者雇用支援サービスサポート付きサテライトオフィス INCLU 関東近郊に複数個所展開。当社サポートスタッフが障害者の働き方を常時サポート ダイバーシティ&インクルージョン推進労働関係の法規への対応中途採用[求める層からの応募者確保] 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 ご契約区画数(障害者採用・研修人数)により異なりますので、詳細につきましては、お問い合わせください。担当コンサルタントがお見積りいたします。 ※スタートラインは、日々360社/2,300名以上の”障害者(障がい者/障碍者)雇用”を支援しています。 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 有限責任事業組合障害者雇用促進センター 障害者採用 障害者の共同雇用(算定特例)スキームを活用したサポートシステム 厚生労働省の中小企業向け負担軽減制度を活用し、法定雇用率を即達成!企業が抱える課題を一元解決! ダイバーシティ&インクルージョン推進労働関係の法規への対応コンプライアンスへの対応 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 初期費用として出資金1万円と登記費用の7万円、合計8万円。 月会費・年会費は無し。 法定雇用人数が未達成の月のみ、不足人数×月額19万円。 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社Kaien 障害者採用 障害者採用の人材紹介《精神・発達障害の優良人材多数》 企業と障害のある求職者をつなぐ求人プラットフォーム「マイナーリーグ」を活用し、貴社が求める人材とのマッチングを実現します ダイバーシティ&インクルージョン推進中途採用[採用の手間を削減・採用の母集団形成・採用ミスマッチの低減]コンプライアンスへの対応 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 理論年収の30%(成功報酬型) 初期投資/掲載料0円 完全成果報酬型で採用するまで費用はかかりません。 導入社数 280社 ※2024年10月期実績 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社ゼネラルパートナーズ 障害者採用 障害者専門転職エージェント|atGPエージェント 【実績20年/業界最大級】専任担当者が手厚く支援。新卒/中途/ハイクラスまで多様な候補者層 ダイバーシティ&インクルージョン推進労働関係の法規への対応中途採用[採用計画の立案・採用の手間を削減・採用の母集団形成] 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 完全成功報酬型 理論年収の35% 採用時のみ費用が発生します 導入社数 約4000社 ※2023年12月累計実績 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社ゼネラルパートナーズ 障害者採用 障害者専門求人メディアサービス(求人掲載・スカウト)|atGP転職 国内最大級の障害者専門求人メディアで採用活動のリーチを最大化。 ダイバーシティ&インクルージョン推進労働関係の法規への対応中途採用[採用の手間を削減・採用の母集団形成・求める層からの応募者確保] 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 採用時のみ費用が発生する 完全成功報酬型 理論年収の 15% もしくは25% ※料率は採用エリア・理論年収により決定します 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加