『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

【大阪開催】第5回 キャリア支援にプロセスコンサルテーションを組み込む より総合的な取組と仕組へ（関西 キャリア支援勉強会）

「キャリア支援」に関して、より学びを深めたいというお声があり、この度、勉強会 を大阪において開催する運びとなりました。講師は、夢工房のトータルコーディネーターである花田光世氏です。

【大阪開催】第6回 キャリアカウンセリングの新しい役割　キャリア支援は安全の確保から安心の確保（関西 キャリア支援勉強会）

「キャリア支援」に関して、より学びを深めたいというお声があり、この度、勉強会 を大阪において開催する運びとなりました。講師は、夢工房のトータルコーディネーターである花田光世氏です。

戦略的管理職研修（合宿）第148回

【こんな方にお勧め】 ・基本的なマネジメントにプラスして戦略的なマネジメントをしていきたい ・戦略の基礎を学びたい ・自組織のケースで戦略を学びたい ・戦略実行へのチームメンバーの巻き込み方が知りたい

＼女性活躍達成に使えるツール「キャリアトランプ」体験会／ 昇進に対する「抵抗感」・「懐疑心」を払拭！ 意欲を醸成する人気ツール！

「結局、どうすれば女性管理職は増えるのか？」 とお困りの人事担当者様は多いのではないでしょうか？ 管理職になる自信がない・・・ そんな女性社員のやる気を引き出すツール「キャリアトランプ」体験会です。

若手社員研修～自律的に業務遂行できる人材へチェンジする～オンライン

【こんな方におすすめ】 自ら考えて行動する自律型人材に変わりたい方 自らの役割を認識し組織の成長へ貢献できるようになりたい方 良好なコミュニケーションの取り方・ストレス耐性を高めるコツを身につけたい方

令和7年度第1回　現場で活かせるコミュニケーションセミナー

令和7年度　新規開講講座！ コミュニケーションについて事業場が意識しているものと労働者が期待していることのギャップ。上司力を活用しコミュニケーション活性化に必要な上司力を学びます。

【動画視聴セミナー】組織進化のカギは女性リーダー登用にあり！内省と対話が育む“女性性”リーダーシップとは？

女性マネジャーを増やしてきた企業と、男性マネジャー中心の企業では、組織風土に大きな差が生じています。女性リーダーの登用を経営の最優先課題とすべき理由とその効果を、成人発達理論の観点から解説します。

スローガンで終わらせなかった、人事主導の「育成目線の対話」実現ストーリー 〜1on1&会議を変える対話の質変革〜

【10/7(火)11：00～】『全国2000社の声』から見えた！障害者雇用のリアルと解決策

日々360社以上／2,300名以上の”障害者雇用”を支援するスタートラインのウェビナーでは、他社事例を交えた障害者(障がい者/障碍者)雇用に関する最新情報や解決策のヒントをお伝えします。

【10/15(水)11：00～】Diverse Village 誕生！～流動性・柔軟性のある障害者雇用が織りなす未来～

日々360社以上／2,300名以上の”障害者雇用”を支援するスタートラインのウェビナーでは、他社事例を交えた障害者(障がい者/障碍者)雇用に関する最新情報や解決策のヒントをお伝えします。

【40分動画】外国人 特定技能ビザ（在留資格） 基本解説

外国籍人材の採用・受け入れをテーマとしたセミナーです。 録画放送（オンデマンド配信）のため、お好きな時間にご覧頂けます。 メールで視聴用URLをお送りいたします。

【30分動画】自分自身の「外国人材受け入れ力」を把握しよう！受け入れ力自己診断

～「外国人材の受け入れ」における自分のレベル・強み・弱みが分かる！自己診断セミナー～ 録画放送（オンデマンド配信）のため、お好きな時間に視聴いただけます。（期間限定）

【8分動画】高度外国人材の活躍・定着を促す方法

８分間の録画版・ショートセミナー。 高度外国人材の採用担当者様、派遣会社・紹介会社向けセミナーです。

【13分動画】技能実習生・特定技能人材が躍動する組織づくりへ。 秋田県の介護事業者が掲げたビジョンと取り組みとは

技能実習生・特定技能人材の理想的な受け入れや組織の人手不足解消を目指す経営者・人事責任者の方、技能実習生の監理団体や登録支援企業様にご参考にして頂けます。

【11分動画】外国人材が定着・活躍する、受け入れ方法・指導方法

～ 外国人材の採用担当者様、受け入れ部署向けセミナー ～ 11分間の録画版・ショートセミナー。 本動画では外国人材の定着・活躍を促すために必須となる外国人受け入れ方法について解説します。

【9分動画】表面的になりがちなZ世代内定者の関係性を強化するグループワーク紹介

～ これから”内定者懇親会や研修の企画・実施”をされる人事の皆様向けセミナー ～

【8分動画】外国人社員をマネジメントするときに抑えるべき「3つの意識」「5つの行動」とは

本動画では、外国籍社員の受入で悩む要因と解決策を、分析データを基に明らかにします。 外国籍社員を受け入れる企業の人事ご担当者様、現場でマネジメントをされる皆様にぜひ見て頂きたい内容です。

【9分動画】職場における仕事観・倫理観の国際比較調査【解説】

～外国人材が事故やトラブルを起こしてしまう原因が分かる、国際比較調査を解説～ 外国籍社員と仕事をする際に直面する文化の違いを、分析データを基にどのように育成・マネジメントするべきかを提言しています。

【6分動画】外国人社員と日本人社員のチームビルディング手法（アクティビティ事例紹介）

～日本人と外国籍社員の距離感を縮める方法とは？～ 本動画では、日本人と外国籍社員の距離感を縮める方法を、具体的なソリューションで解説します。

1人ひとりの違いと個性を活かす！ これからの時代のダイバーシティマネジメントの進め方（オンデマンド配信）

ダイバーシティ推進の意味やポイントを整理し、「よくある問題」や「実際に行われている解決事例」など施策の検討に役立つ情報も紹介してまいります。