『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

グローバル人材を短期間で育成！マネジメントスキルと英語の習得法

海外赴任、外国人部下のマネジメント、海外ビジネスには、英語だけでなく様々なスキルや異文化理解が求められます。本ウェビナーでは、これからのグローバル人材に必須のスキルとマインドについて解説します。

事例からひも解く！インナー＆アウター両輪で取り組むブランディング ～新卒採用者定着率96％の（株）東京ドームを支えるブランドの力とは～

新卒採用者定着率96%を実現している株式会社東京ドーム様に、近年取り組まれている東京ドームシティのブランディングとインナー＆アウター両輪で取り組むブランディングの事例についてご紹介いただきます！

管理職支援の最適解 富士通CHRO平松氏『罰ゲーム化する管理職』著書登壇Management Success Summit Bコース

富士通CHRO平松氏、『罰ゲーム化する管理職』著書小林氏、パナソニックインダストリーCHRO梅村氏、旭化成三木氏、またMIMIGURI 安斎氏など豪華講師登壇。イキイキ働く管理職の増やし方を徹底討論

管理職支援の最適解 富士通CHRO平松氏『罰ゲーム化する管理職』著書登壇Management Success Summit Aコース

富士通CHRO平松氏、『罰ゲーム化する管理職』著書小林氏、パナソニックインダストリーCHRO梅村氏、旭化成三木氏、またMIMIGURI 安斎氏など豪華講師登壇。イキイキ働く管理職の増やし方を徹底討論

最新調査データから読み解くオンライン会議の現状　～会議の生産性向上のポイントとは～

ハイブリッドワークの課題解決に向け「オンライン会議の現状と生産性向上のポイント」を解説するアーカイブセミナー。調査データに基づく洞察や実践的な会議術を短時間で紹介し、成果に直結するヒントを提供します。

＜動画配信Webセミナー＞2024年最新版！健康経営を次のステップへ！「女性の健康課題」の施策とは

【こんなことが分かります】 ・女性特有の健康課題とはどんなものがあるのか ・女性特有の健康課題に取り組むべき理由と効果 ・どんなことに取り組んだらいいか

【Beスク】オンライン集合研修 11.支援型リーダー（サーバントリーダーシップ） ＠Zoom　2024/11/28 09:30 - 11:20

〈対象者〉 ・上司になって指導法を学ばれていない方 ・自分本位の一方的な指導となってしまっていると感じる方 ・部下、後輩の指導を行っているが、相手の特性を踏まえた形で支援できていないと感じる方

実践力が身に付く！ AIとロープレチェックシートを活用した効果的なロープレ実践をデモ解説！

ロープレは、営業教育において非常に有効な手法です。 具体的なシナリオに基づくロープレを繰り返すことで、 実際の営業現場で直面するさまざまな状況に対応する実践力を養うことができます。

新入社員の離職防止に効く！帰属意識を高める『フォローアップ研修』のノウハウ大公開～新入社員の育成を現場任せにしていませんか？～

【11月28日開催　人事担当者様必見】新入社員が辞めない会社に！　新入社員の悩みを解説、効果的なフォローアップのためのノウハウ大公開！

【ディスカッション型研修会】ケーススタディ×ビジネスコーチング研究会　「テーマ：リファレンスチェックとのズレ」

強いお悩みを持っている、管理職やプロジェクトリーダー、ビジネスコーチの方へ。 ケーススタディから「コミュニケーション」と「コーチングの力」を学び、現場での課題解決能力を高める研究会です。

賃金教室セミナー 人事制度の基本的な考え方を理解し、活力を生むために必要な賃金制度の設計手法を身につける

基本となる理論と体系的な講義を通して賃金制度改革の基本的考え方、労使の確認ポイントを明らかにし、また演習を通じて具体的に賃金・人事制度改善のための基礎実務を習得します。

【12月4日・大阪開催】まずはここから！基本ビジネスマナー ～社会人としての意識と必須のマナーを身につける～

・社会人としての意識と必須マナーを身につけていただきます ・挨拶・言葉遣いを徹底的にトレーニングします ・現場を想定した実践練習を行います

問題社員・リスク人材をはじきだせ！250円からはじめる 問題社員・リスク人材の見極め方

母集団の形成が難しくとも採用基準を下げますか？バイトテロ、メンタル不調、早期退職など…、今回は、採用基準・募集基準を拡大した際の「リスク人材」の採用を防ぐための考え方や手段についてお伝えしていきます。

【12月5日・オンライン開催（参加型）】新任管理職研修

「管理職になったが何をすれば良いのか分からない」「マネジメントに不安がある」など、昇進後に戸惑う方へ。役割を知ることでスムーズな業務遂行が可能です。管理職に必要な役割とスキルを学びましょう。

【Web無料セミナー】【人事責任者向け】 仕事と介護の両立支援～法改正で企業に求められること、その対策について～

実際に数多くの企業で障がい者雇用推進を支援してきたエキスパートが、具体的な解決策をご紹介します！

『IT』から『介護』『サービス業』まで！いま注目の「インド人材」即戦力化セミナー～日本企業にイノベーションを起こす！失敗しないための外国人材採用・育成事例～

外国人採用を導入、または検討している企業必見。

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【12/12（木）1dayセミナー】 ビジネスパーソンのためのロジカル・ライティングスキル 研修後から、メールなどのビジネス文書作成で掛かる時間を削減できます

メールなどのビジネス文書において、 研修後から時間ややり取りの回数を削減し、業務の効率化につながります 迷いなく伝えたいことを明快に伝え、読み手に負担なく理解できるビジネス文書の基本スキルを習得

【大阪開催】人的資本経営につなげる！アセスメントの活かし方 ～日本能率協会の人材アセスメント・組織診断の特長と企業導入事例のご紹介～

【人事向け説明会のご案内】 選抜のためのアセスメントから、成長機会提供のためのアセスメントへ

◇◇◇アーカイブ配信◇◇◇ 2024/12/12(木)14:00～15:00 【「若手のコミュニケーション力向上研修」のすすめ】　 ＠Zoom

１．現代の若者の行動の「なぜ？」を探る ２．上司やお客様に対する気配り力を高める ３．事例検討で想像力を鍛える