ワクチンの検索結果(5) | 『日本の人事部』

「VDT症候群」とは？

2014/05/26 ... 厚労省も注視しガイドラインを策定適切な作業時間管理で負担の軽減を. 「VDT症候群」による健康障害の症状は以下のとおり、「目」「身体」「心」の三 ...

会社設立について｜人事のQ&A『日本の人事部』

2005/08/10 ... 会社設立の登記手続きにつきましては、地域の司法書士会またはお近くの司法書士事務所へお問合せするのがいいでしょう。 ... 回答に記載されている情報は、 ...

プレゼンティーイズムとは―「不調でも出社」がもたらす損失？

2012/04/23 ... “健康経営”の実現に向けて、アブセンティーイズムだけでなく、プレゼンティーイズムという目に見えにくい労働損失をいかに抑えるか――雇用者と働き手双方の ...

WHO-HPQ とは――意味や生産性向上に向けた活用方法を解説

2023/01/24 ... WHO（世界保健機関）が公開している「健康と労働パフォーマンスに関する質問紙」のこと。日本では、健康経営への関心の高まりから、従業員のプレゼン ...

マスク着用を拒否する社員に注意することは可能か？｜人事のQ&A『日本の人事部』

2021/08/27 ... 【解決済】企業の人事部門に勤めている者です。弊社では新型コロナウイルス感染防止対策としてマスクの着用を徹底しているのですが、マスクの着用を ...

RJP（Realistic Job Preview）とは｜本音で採用するメリットを解説

ワクチン効果職場や仕事に対する過剰な期待を事前に緩和し、入社後の失望・幻滅感を軽減する. （2）スクリーニング効果十分な情報を得て、自ら企業との適合性を判断し ...

一時帰休指示による社員拘束について｜人事のQ&A『日本の人事部』

2020/04/14 ... 【解決済】社員への一時帰休指示による在宅時の取り扱いについて、テレワーク同様、在宅業務を実施してもよいのか。また、プライベート時間としての ...

36協定　一人医師法人｜人事のQ&A『日本の人事部』

2024/04/16 ... 【解決済】一人医師のクリニックにおける当該医師（使用者、院長）の36協定について教えてください。個人事業主の場合は、勤務医師ではないため当該 ...

「WBGT値」とは？

2017/05/18 ... 「WBGT値」（WBGT＝Wet-Bulb Globe Temperature：湿球黒球温度）とは、暑熱環境による熱ストレスを評価する指標のことで、一般に「暑さ指数」と呼ばれ ...

パワハラとは｜職場のパワハラ3要素と6類型、該当する言動

パワハラとは、「パワーハラスメント」の略称であり、職場での優越的な立場を利用した嫌がらせのことです。2020年6月1日、企業にパワハラ防止を義務付ける「改正労働施策 ...

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