退職予定者の出産手当金について
当社パート社員で、10月が出産予定日の方についてご相談します。現在母体の状態が悪く医者から安静を言い渡され入院中ですが、有給休暇の残日数が無く、本人からも退職の意向を伝えてきています。また、この先産休...
- *****さん
- 東京都／ 商社(専門)（従業員数 101～300人）
出産予定の相談
第１子・第２子連続の育児休業について
2005/2に産休に入り、2005/4初旬に第１子出産。2006/4/1に復帰予定であった女性社員から2006/6に第二子出産予定であるため引き続き産休に入りたい、との連絡がありました。第２子出産予定...
- *****さん
- 大阪府／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 101～300人）
出産休暇と年次有給休暇
当社は１０月１日が年休一斉付与日です。
また９月３０日は中間決算日です。
今回出産予定６週間以内の女性が９／１から、出産休暇ではなく年次有給休暇として休暇申請できないかと相談がありました。
当社の出産...
- あーさん
- 愛知県／ 機械（従業員数 1001～3000人）
入社予定の女性新卒が妊娠を・・・
初めて投稿いたします。
当社は毎年新卒採用活動をしておりますが、今年4月入社予定の女性の内定者が妊娠をしたと相談をしてきました。
入社辞退を促す話をし、もう一度返事をいただきましたが「やはり入社はでき...
- *****さん
- 愛知県／ フードサービス（従業員数 301～500人）