無料会員登録

日本の人事部への登録は45秒で完了
※登録内容はマイページで確認・変更できます

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

ニュース
人事サービス 雇用・採用
掲載日:2013/03/12

アイ・アム&インターワークス、テレワークを活用した被災地の就労支援を開始
~宮城県石巻市と女川町では説明会の開催が決定~

株式会社アイ・アム&インターワークス(本社:東京都港区、代表取締役社長:河村直人)は、
2013年4月1日よりテレワークを活用した被災地の就労支援を開始いたします。

■概要
2013年4月1日よりテレワークを活用し、弊社が運営する日本最大級の製造業求人情報サイト『工場ワークス』に登録されている求人情報の確認・修正業務を通じて、宮城県などの被災地の就労支援を実現してまいります。

また、就労支援に先立ち、宮城県石巻市と宮城県女川町でお仕事説明会を開催することとなっております。

◆お仕事説明会 概要◆
【宮城県石巻市】
   日時:2013年3月21日(木) 14:00~16:00(13:40受付開始)
   会場:石巻市河北総合センター ビックバン
   住所:宮城県石巻市成田字小塚裏畑54
   お申込み : http://www.i-zaitaku.com/bosyu/  (Telework1000プロジェクト石巻事務局)

【宮城県女川町】
   日時:2013年3月22日(金) 14:00~16:00(13:40受付開始)
   会場:ワークリンク・女川
   住所:宮城県女川町女川浜十二神60-3-21
   お申込み:onagawa@work-link.jp  TEL: 0225-53-5960 (NPOワークリンク・女川)

お仕事説明会についてのお問い合わせ先:被災地テレワーク就業支援協議会Telework1000プロジェクト事務局

※代表幹事企業:株式会社ライフネス


■背景
2013年3月1日発表の厚生労働省「被災3県の現在の雇用状況(月次)」によると、2013年1月の被災3県の有効求人倍率は全国でも高い水準となっています。しかし、求人情報の中には応募条件の合わない求人案件も多く、求職者の方とのミスマッチが発生しています。

弊社はこれまでも東日本大震災の被災地支援として、寮完備の求人案件を集めた『寮完備求人ワークス』や宮城県特化の求人情報サイト『宮城求人ネット』など、求職者の方が希望の仕事を探すことができるよう情報提供による被災地支援を実施してまいりました。ところが震災から2年が経過する現在も雇用のミスマッチが続いていることから、テレワークを活用した求人情報の確認業務を実施し、被災地の就労支援に取り組むことといたしました。

■今後の予定
今後は『工場ワークス』だけでなく、弊社のすべての求人情報サイトについて、テレワークを活用した就労支援を実施してまいります。また、宮城県以外にも広げ、継続に被災地の雇用促進につながる活動を実施してまいります。


株式会社ライフネスについて
代表取締役社長:城戸 康行
所在地 :東京都渋谷区代々木1-59-1 オーハシビル6階
事業の内容:「テレワーク」や「在宅勤務」に関するサービスを中核に国内でも数少ない専門特化企業として事業展開

ICTを活用したワークスタイル総合支援ポータルサイト Lifeness.jp

◆ 本リリースの詳細は、こちらをご覧ください(PDF)。

(株式会社アイ・アム&インターワークス http://imiw.jp/ /3月11日発表・同社プレスリリースより転載) 

記事のオススメ、コメント投稿は会員登録が必要です

会員登録はこちら

既に日本の人事部会員の方は、ここからログイン

この記事をおススメ

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。
※コメント入力は任意です。

おススメ
コメント
(任意)
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

コメントを書く

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。

コメント
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

問題を報告

ご報告ありがとうございます。
『日本の人事部』事務局にて内容を確認させていただきます。

報告内容
問題点

【ご注意】
・このご報告に、事務局から個別にご返信することはありません。
・ご報告いただいた内容が、弊社以外の第三者に伝わることはありません。
・ご報告をいただいても、対応を行わない場合もございます。