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ニュース
企業人事部 その他企業人事部
掲載日:2022/11/14

転居転勤を原則合意制に 赴任中のみ月5万円 勤務地区分やめ処遇統一 パーク24

駐車場管理やカーシェアリング事業を展開するパーク24㈱(東京都品川区、西川光一代表取締役社長)は、非管理職層の転居転勤を原則合意制とし、全域型/地域型に分けていた社員区分を廃止した。従来は区分間で2割程度の処遇差を設けていたが、今後は実際に遠方に赴任している期間に限り、月5万円の手当を支給する。仕事と育児などを両立する人材がさらに活躍できる環境とするのが狙いで、病児保育と不妊治療の支援制度も導入した。

 

(労働新聞社 労働関連ニュース 2022.11.10より転載)

この記事ジャンル 勤務制度

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