正社員・契約社員の求人件数、17カ月連続前年同月比増。「サービスの職業」148%増、「建設の職業」141%増~「バイトルNEXT」2019年9月度の正社員・契約社員の求人件数レポート:ディップ
ディップ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長 兼 CEO:冨田英輝、以下当社)が運営する正社員・契約社員求人情報サイト「バイトルNEXT」は、2019年9月度の正社員・契約社員の求人件数レポートを発表しましたので、お知らせします。本調査は「バイトルNEXT」に掲載された求人広告データをもとに集計したものを活用しています。
【概要】全国で正社員・契約社員の求人件数は約32,000件、前月比+0.4%、前年同月比+38.0%
「バイトルNEXT」に掲載された9月の正社員・契約社員の求人件数は約32,000件で、前月比+0.4%、前年同月比+38.0%となり、前年同月比は17カ月連続で増加しました。職種別(大カテゴリ)にみると、前年同月比で「サービスの職業」が+148.3%、「建設の職業」が+141.5%となりました。
【トピックス】
1.「イベント関連」求人件数は前月比+57.3%、前年比同月比+390.5%
冬のイベントの求人需要にむけて、9月から人員確保へ動き出す企業が増えている傾向があります。ハロウィンやクリスマスの他、キャンプ場の募集として山のライトアップのための作業スタッフの人員の確保などに動く企業もありました。例年9月以降は応募が増える傾向にあり、多数の企業で秋採用に力を入れている様子が見受けられます。
2.「エステ・リラクゼーション」求人件数は前月比-21.1%、前年同月比+335.9%
前月に比べると案件数が減少しているものの、前年同月比+335.9%と比べると大幅に増加しております。これまでのエステとは違う、エステティシャンによる施術ではなく自身でマシンを使用し、エステを行う『セルフエステ』のサービスを提供する企業の出店増加も目立っており、店舗増加による中途採用の募集に繋がっているようです。引き続き欠員募集・即戦力を求め、秋以降の中途採用の募集強化は続きそうです。
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(ディップ株式会社 https://www.dip-net.co.jp/ /10月8日発表・同社プレスリリースより転載)