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ツール・業務ソフト・施設・他|資料・書式文例一覧

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コーナーストーン オンデマンド ジャパン株式会社
  • レポート・調査データ
  • キャリア開発
  • タレントマネジメント
  • 意識改革・活性化

<アップデート版>個人がキャリア形成を行う時代の人材マネージメント①経営に直結した人材管理時代へ

人生100年時代、企業/組織にとっても、働く個人にとっても大きな変革が求められている。
個人はキャリアをどのように形成し、企業はどのような人材マネジメントを実践すべきか。新時代に則したキャリアのあり方、人材管理部門が起こすべき変化を紹介するセミナーから経済産業省 能村幸輝氏の講演内容等を紹介する

<アップデート版>個人がキャリア形成を行う時代の人材マネージメント①経営に直結した人材管理時代へ
株式会社プラスアルファ・コンサルティング
  • お役立ちツール
  • タレントマネジメント
  • 意識改革・活性化
  • 他 評価

人材育成に必要なスキル分析とは?最適な育成方法でパフォーマンスを最大に

こちらの資料では人材育成を成功させるために、人材育成の担当者やマネジメント層が意識しておきたい前提と、具体的な手法を解説します。
・スキルの標準化
・研修計画や育成支援
・計画的な人材育成へのステップ

人材育成に必要なスキル分析とは?最適な育成方法でパフォーマンスを最大に
有限会社グローイング
  • 導入事例
  • 管理職研修
  • セクハラ・パワハラ対策
  • EQ、多面評価

管理職教育用Web適性検査「パワハラ振り返りシート」導入アプローチ事例集!2年9ヶ月で112社12,000名以上が活用!

管理職教育用Web適性検査「パワハラ振り返りシート」の導入をご検討されている企業様向けに導入アプローチ事例を纏めています。「どのような企業が導入しているのか」、「導入経緯、アプローチ」図を交えて解説しています。パワハラ予防意識を醸成していくためのヒントをご提供します。

管理職教育用Web適性検査「パワハラ振り返りシート」導入アプローチ事例集!2年9ヶ月で112社12,000名以上が活用!
株式会社Works Human Intelligence
  • お役立ちツール
  • タレントマネジメント

日本企業にとっての「タレントマネジメント」とは何か

タレントマネジメントって結局何をしたらいいのかわからない…

そんなお悩みをお持ちのあなたに、日本の人事制度の特殊性と
そこから導かれる「日本型」のタレントマネジメントについてまとめた一冊をお届けします。

日本企業にとっての「タレントマネジメント」とは何か
有限会社グローイング
  • サービス・製品資料
  • セクハラ・パワハラ対策
  • 管理職研修
  • 適性検査

【HRカンファレンス2019-秋-】講演レポート<五千人の管理職の適性検査傾向から見るパワハラ予防の本質とアプローチ例>

『日本の人事部』主催の【HRカンファレンス2019-秋- 東京】(2019年11月12日(火)~15日(金))に登壇した際の講演レポートです。

【HRカンファレンス2019-秋-】講演レポート<五千人の管理職の適性検査傾向から見るパワハラ予防の本質とアプローチ例>
株式会社JTBコミュニケーションデザイン
  • サービス・製品資料
  • 従業員満足度調査

WILL CANVAS紹介パンフレット

WILL CANVASは、従業員意識調査から結果分析、施策提案までシステム化され、組織開発に必要な機能がフル装備。組織課題に対し自社内での解決力を高めることを目的とした開発されたソリューションです。

WILL CANVAS紹介パンフレット
株式会社プラスアルファ・コンサルティング
  • サービス・製品資料
  • タレントマネジメント
  • 配置・異動・昇進管理
  • 従業員満足度調査

失敗しないタレントマネジメントの始め方ガイド

近年導入が進んでいるタレントマネジメントについて
必要とされる背景や、タレントマネジメントを実践するために
必要な人材データの種類、進め方のステップなど、
タレントマネジメント導入に失敗しない方法についてご紹介しています。

失敗しないタレントマネジメントの始め方ガイド
株式会社クレオ
  • レポート・調査データ
  • 給与計算
  • ERP・人事システム
  • 給与計算・勤怠管理

【同一労働同一賃金の事前準備!】待遇差点検を簡単にする人事給与システムの活用ポイント

同一労働・同一賃金対策の準備として各企業の人事部門が取り組まれている『待遇差点検作業』を効率的に進めるべく、人事給与システムの活用例の一部をご紹介します。

【同一労働同一賃金の事前準備!】待遇差点検を簡単にする人事給与システムの活用ポイント
株式会社プラスアルファ・コンサルティング
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  • タレントマネジメント
  • 配置・異動・昇進管理
  • 従業員満足度調査

【導入事例】~人材のデータを活用した入社後活躍の仕組みづくりへ!~エン・ジャパン株式会社

タレントパレットを導入していただいた「エン・ジャパン」様の導入事例をご紹介いたします。

【導入事例】~人材のデータを活用した入社後活躍の仕組みづくりへ!~エン・ジャパン株式会社
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
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  • マネジメント
  • コミュニケーション

新人・現場のすれ違いを埋める!配属時に人事から渡すべき5つの武器-INSIDES

コミュニケーションが希薄になりやすい状況では、入社後定着に不可欠な相互理解の難易が高まります。
例年以上に新人・現場が安心できるように、人事がすべきことは新人と現場間の考え方や理解のギャップを最小限にする支援です。

新人・現場のすれ違いを埋める!配属時に人事から渡すべき5つの武器-INSIDES
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
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今さら聞けない!従業員サーベイの種類・特徴・トレンドとは?-INSIDES

【こんな方におススメ】
・正直従業員満足度とエンゲージメントの違いがわからない
・種類がありすぎて選べない
・このまま従来のサーベイを実施し続けて良いのだろうか?

ご興味のある方は下記よりダウンロードください!

今さら聞けない!従業員サーベイの種類・特徴・トレンドとは?-INSIDES
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
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3分でわかる!令和の新人・若手解体新書-INSIDES

今年の新人は、小学校で東日本大震災を、その後、アベノミクスによる好況、
そして大学に入ってからは新型コロナウイルスによる混乱と様々な環境変化を経験してきた世代です。

新人の傾向を知り、受け入れや研修のコンテンツ作りなどのご参考にしていただければと思います。

3分でわかる!令和の新人・若手解体新書-INSIDES
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
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リモートワークの課題と対策-多様な働き方を成功させるカギとは?-INSIDES

◆リモートワークには、どのようなメリットとデメリットがあるのか
◆進化した IT ツールの利用やマネジメント上での工夫によって、どのよう に デメリットを取り除くことはできるのか
を解説する。
気になる方は、下記よりダウンロードください。

リモートワークの課題と対策-多様な働き方を成功させるカギとは?-INSIDES
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