労使関係
労使関係とは？
労使関係とは、「労働者」と「使用者」の関係のことです。二者の相互の同意によって企業の基本的なルールが定められます。
「労使関係」に関する記事
「労使関係」に関する人事のQ＆A
年次有給休暇の計画的付与 労使協定 年度更新について
いつも大変お世話になっております。
毎年長期休業のうちの１日間を有給休暇取得指定日と指定しており、
下記条文の日付のみを変更して労使協定を締結しています。
【条文の一部】
○○年の年休の計画的付与...
- 人事担当0610さん
- 大阪府／ 商社(専門)（従業員数 301～500人）
自宅を事務所として勤務する形態の懸念事項について
いつもお世話になっております。
地方の営業所おきまして、以前は営業社員が10名在籍しておりましたが、近年退職者が相次ぎ、また、採用難により人員補充も困難な状況が続いておりました。その結果、現在では営...
- newyuiさん
- 神奈川県／ その他業種（従業員数 31～50人）
有休の計画的付与について
いつもお世話になりありがとうございます。
早速ご相談になりますが、有休の計画的付与を行う際に、どの時点で有休残数がないと判定するのが良いですか？
労使協定締結時点で判定したとしても、計画的付与当日に...
- 初心者法務さん
- 石川県／ その他業種（従業員数 501～1000人）
