『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

【採用力UPにつながる】今すぐ始められる！ハローワーク徹底活用セミナー

ハローワークを徹底活用するために、ハローワークの仕組みや最新のリニューアル情報の解説、 応募を増やすポイントまで、徹底活用の方法を学べます。

総フォロワー数75万人超えの企業が語る　これをしないとSNSやっても逆効果！？大事なのは情報提供ではなく〇〇だった

【無料】～女性活躍達成への道～ 人事担当者が陥りがちな罠（落とし穴）とは？ 女性活躍を達成に導く具体的な施策をご紹介

女性活躍推進で立ちはだかる女性社員のキャリアの壁、管理職のマネジメントの壁、その施策を実施しているのに、なぜか女性活躍推進が進まない・・・その落とし穴は？陥りがちな罠に対する具体的な施策を説明します。

人事の「言語化力」～言葉の解像度が人材育成を変革する～

人事・人材開発の企画構想において言葉の定義や解釈が曖昧なまま施策やハウツーを検討していませんか？本セミナーでは「言語化＝思考」をキーワードに、人的資本経営を実現するための最重要事項について解説します。

【WEBセミナー】本田技研工業株式会社様が実践 部門にあわせた「スキルマップの策定と運用」

本田技研工業（株）様（認証法規部）をゲストに迎え、部門内の一人ひとりの能力を正しく把握するための、『全社横断のスキル評価』、『部門に特化したスキル評価』の取組み事例と運用についてお話しいただきます。

社労士が徹底解説！ 今の時代に求められる休職規程と復職支援プログラム

本セミナーでは、企業の人事・労務担当者が直面する「休職者の復職支援」に焦点を当て、具体的なサポート体制の構築方法を学びます。

他社交流トレーニング企画【対面開催】 ～人材を活かしチームで高い成果を生み出せるプロフェッショナルな管理職のマインド、スキル、行動とは？～

いま管理職に求められているマインド、スキル、行動を、他社で同様の悩みを抱えている管理職との対話や相互フィードバックを通じて、管理職としてのＯＳのアップデートに繋げていただきます

判例に学ぶ、パワハラ判定の根拠と実務対応

パワハラ対応でもう悩まない！ パワハラの実務対応に苦慮している方必見、パワハラと指導の違いや不適切な社員への対応、相談窓口の対応方法を、最新の判例をふまえて弁護士が解説。

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「次世代リーダー育成、経営幹部候補育成を考える」といってもどこから、なにを考えればよいのか頭を悩ませる方も多いです。本セミナーではサービス提供を通じて得た知見、豊富な各種サービスの特長をお伝えします。

ここを直せば応募が来る、求人票の見直しセミナー｜貴社の採用要件、時代錯誤かも…！

昨今の市況感や求職者が求める条件・要望をお伝えし、貴社の求人票が適切な要件となっているか、適切ではない場合はどこを改善すべきなのか、見直すべきポイントを解説します。

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Webサイト制作ツールの完成形といっても過言ではない新ツール「TRACE（トレース）」。 特徴や機能のご紹介はもちろん、管理画面の見え方、操作方法について講師よりご紹介します。

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「障がい者雇用を推進したいけれど、やり方がわからない…」という方へ 法律と採用市場の動向から、必要な打ち手を解説します。今後の採用戦略の策定にお役立てください。

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【ウェビナー】若手世代を活性化するためのウェルビーイング経営とエンゲージメントとは ～ Z世代を中心とする若手世代の仕事観の変化 ～

人生における「仕事」の位置付けも変化していく中で、特にZ世代といわれる若手世代の仕事観の変化が顕著になっています。若手世代の活性化にもつながるウェルビーイング経営とエンゲージメントとは？

採用・教育コストを低減！ アルムナイ採用の実態を導入企業の採用担当に聞く！

採用の難易度はどんどん上がり、採用コストも高くなる一方。 そんな中、即戦力であり、マッチ度も高い元社員の再雇用が注目されています。 実例をご紹介しながらアルムナイ採用を成功させるポイントを伝えします！

データから読み解く障害者雇用市場・今後の行政指導方針～2024年度の法改正も併せて解説～

本セミナーは、障害者雇用の市場感を行政データを活用し数字で解説いたします。また、2024年度の法改正内容・今後予定されている改正内容も併せてご紹介します。

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目標管理制度はあるが、業績があがらない、部下が育たないという課題はありませんか？ 本セミナーでは、今年高評価をいただいている管理職向けトレーニングの内容を一部ご覧いただけます。

今こそ「退職」をアップデートしよう！ アルムナイ最新トレンドワード　まとめて解説

2ndインターン制作の手順とポイント

【1on1のスペシャリスト・世古氏が伝授】「1on1がしんどい」を変える! 支援型1on1のすすめ　-上司と部下が“協働”する新しい関係づくり-

1on1の大人気書籍『シリコンバレー式 最強の育て方』の著者である世古氏をお招きし、「1on1をしんどい」と感じる時に取り入れたい「支援型1on1」のポイントを解説いただきます。