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HRアワード2019最優秀賞！人事戦略が評価されるイトーキ 従業員エンゲージメント過去最高スコア82.5％の裏側を人事本部長が語る
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 12:00 ～ 13:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/24（火） 12:00まもなく締め切り |
「どのような手を打てばよいのか？」「効果が感じられない」という経営者・推進担当の声にお応えすべく、エンゲージメント全国調査の結果をから、サーベイ数値が上がらない実態に切り込み、打開策を提言します！
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 12:00 ～ 13:00 （受付2025/06/26（木）11:55～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/25（水） 16:00まもなく締め切り |
障害者雇用の担当者に新たに着任された方におすすめのセミナーです。 担当者として知っておきたい法制度や、採用活動に必要な知識を学びながら、就労移行のご見学を通して、雇用イメージを持って頂く事ができます。
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 13:30 ～ 15:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 人事・労務面接官・リクルーター法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/25（水） 10:00まもなく締め切り |
人が辞めず若手が育つ中小建設業を目指す！
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 13:30 ～ 15:00 （受付2025/06/26（木）13:15～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/25（水） 16:00まもなく締め切り |
「障がい者雇用の促進」に加え、従業員満足度や企業価値向上にもつながる取り組みとして大好評！弊社が生み出した「農園型障がい者雇用支援サービス」を40分で解説します。
![株式会社エスプールプラス [東証プライム市場上場 (株)エスプール100%出資子会社]](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/132/132901/%E3%82%B5%E3%83%BC%E3%83%93%E3%82%B9%E3%82%BB%E3%83%9F%E3%83%8A%E3%83%BC%E3%82%B5%E3%83%A0%E3%83%8D%E3%82%A4%E3%83%AB_%E3%83%87%E3%82%B6%E3%82%A4%E3%83%B3_20231117.png)
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 14:00 ～ 14:40 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務法務・コンプライアンスその他 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/25（水） 12:00まもなく締め切り |
「会社の数字を活用してコミュニケーションの質を変える」自社の会計・財務研修の内容と進め方を再検討してみませんか？会計・財務の学びが「使えそう」「使ってみたい」と感じる研修プログラムをご紹介します。
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 14:00 ～ 16:00 （受付2025/06/26（木）13:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部事務・総務財務・税務・資産管理営業・販売・サービス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/25（水） 17:00まもなく締め切り |
学ばない大人が増え続けている今こそ、学びと成長を再定義しませんか？本セミナーでは、多くの企業でリスキリング施策が思うように進まない構造や背景を解明し、経営や人事が乗り越えるべき課題と打開策を提言します
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 15:00 ～ 16:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/25（水） 10:00まもなく締め切り |
本セミナーでは、20社以上の産業医を務める野原先生を迎え、進化行動原理学の視点からストレスとパフォーマンスの関係を深掘り。職場で生じるモヤモヤの正体をわかりやすく解説します。
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 16:00 ～ 17:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 16:00まもなく締め切り |
最大100名の採用担当者が参加！
| 開催日時 | 2025/06/26（木） 19:30 ～ 21:30 （受付2025/06/26（木）19:15～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーターエンジニア・IT |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 12:00まもなく締め切り |
女性活躍推進の施策や制度や施策はあるのに、なぜ女性たちの反応はイマイチなのか。 「女性活躍推進の極意」と女性の本音から読み解く「やらされ感のない施策」についてお伝えします。
| 開催日時 | 2025/06/27（金） 11:00 ～ 11:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 内定者新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部パート・アルバイト人事・労務面接官・リクルーター事務・総務財務・税務・資産管理法務・コンプライアンスエンジニア・IT営業・販売・サービスマーケティングその他 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 12:00まもなく締め切り |
2025年6月4日成立のカスハラ防止義務化を受け、企業の人事部が今後とるべき対応とは？研修設計の3つの視点を、25分で実践的に解説します。
| 開催日時 | 2025/06/27（金） 12:30 ～ 12:55 （受付2025/06/27（金）12:25～） |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 16:00まもなく締め切り |
女性活躍推進の施策や制度や施策はあるのに、なぜ女性たちの反応はイマイチなのか。 「女性活躍推進の極意」と女性の本音から読み解く「やらされ感のない施策」についてお伝えします。
| 開催日時 | 2025/06/27（金） 13:30 ～ 14:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 内定者新入社員若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部パート・アルバイト人事・労務面接官・リクルーター事務・総務財務・税務・資産管理法務・コンプライアンスエンジニア・IT営業・販売・サービスマーケティングその他 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 12:00まもなく締め切り |
アメリカではFortune500企業の約80％で高業績者に対してコーチングが導入されているといわれています。日本でも導入企業が増えており、注目されているコーチングについて効果や活用事例をご紹介します。
| 開催日時 | 2025/06/27（金） 14:00 ～ 14:45 （受付2025/06/27（金）13:50～） |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 00:00まもなく締め切り |
企業経営における人材マネジメントの本質と企業の取り組み事例を紹介させていただき、参加企業の皆様が自社の経営課題・人事課題から最適な人材マネジメントを考える機会となることを目的に開催させていただきます。
| 開催日時 | 2025/06/27（金） 14:30 ～ 15:30 （受付2025/06/27（金）14:25～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 17:00まもなく締め切り |
・突然「今日、休みます」と部下からメールが届いたらどうしますか？ ・「何かあったら言ってね」では、休職・離職率は上がる一方 ・「昨日、眠れた？」は、プラスパシーの侵害？ ハラスメント？
| 開催日時 | 2025/06/27（金） 14:50 ～ 18:30 （受付2025/06/27（金）14:30～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 14:00まもなく締め切り |
心理的安全性の重要性や高め方を学び、生産性の高い組織へ！ 時代に合った若手育成方法を知り、部下の自信を育て、主体性を引き出すマネジメントを学べます。
| 開催日時 | 2025/06/27（金） 16:00 ～ 17:00 （受付2025/06/27（金）15:50～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/26（木） 17:00まもなく締め切り |
深刻化する人材不足─それは「人がいない」のではなく、「人を活かせていない」のかもしれません。 企業が“今すぐに取り組むべき一手”を、具体的にお届けします。
| 開催日時 | 2025/06/30（月） 11:30 ～ 12:30 （受付2025/06/30（月）11:25～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/29（日） 17:00まもなく締め切り |
本説明会では、事業戦略、経営戦略に対してどのようにAIを実装していくのか有効なアプローチ方法についても言及し、AI利活用によってもたらされる価値（経営成果）についても紹介いたします。
| 開催日時 | 2025/06/30（月） 14:00 ～ 16:00 （受付2025/06/30（月）13:50～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/06/27（金） 17:00まもなく締め切り |
第2回である今年のキーテーマは『「はたらくを変える」の新常識 ～個を活かす人事～』。 多様で新しい働き方や企業変革・人材育成に関する課題や取り組みなど、人事に関する最新動向をお伝えします。
| 開催日時 | 2025/07/01（火） 00:00 ～ 2025/07/31（木） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務エンジニア・IT |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/07/25（金） 17:30 |
日々360社以上／2,300名以上の”障害者雇用”を支援するスタートラインのウェビナーでは、他社事例を交えた障害者(障がい者/障碍者)雇用に関する最新情報や解決策のヒントをお伝えします。
| 開催日時 | 2025/07/01（火） 11:00 ～ 11:40 （受付2025/07/01（火）10:50～） |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/07/01（火） 10:55まもなく締め切り |