【概要】
貴重な人材を長く定着させ続けるには、『仕事と子育て』『仕事と介護』の両立に不安を持つ従業員が、安心して継続就業できる環境をつくり、『仕事と家庭』の両立を支援することが求められています。

本セミナーは、全国のプランナーが今まで16,000件以上の仕事と育児・介護の支援をし、そこから見えてきた両立支援の現状と課題、令和7年度施行の法改正おさらいと、よりよい制度運用に向けてポイントを解説します。

【こんな課題をお持ちの企業様にオススメ】
・法改正への対応に不安がある
・育児休暇・介護休暇取得の周知方法が難しい
・男性育児休業の取得率が低い
・介護しながら働く従業員への支援のイメージがわかない
・助成金申請にあたり「育休復帰支援プラン」「介護支援プラン」を作成したい