働き方改革の検索結果(7) | 『日本の人事部』

[ニュース]全社員総活躍に向けた「仕事の進め方」の変革～「働き方改革」の...

一般社団法人日本BPO協会（旧：日本生産技能労務協会）. 製造請負・製造派遣事業の適正かつ健全な運営と、労働者の雇用の安定と処遇の向上を目的とした活動を行う団体。

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三井住友海上火災保険「仕事の進め方」の変革人材育成組織の力段取り力マネジメント力ベストプラクティス集

大阪働き方改革推進支援・賃金相談センター | 『日本の人事部』

大阪府社会保険労務士会では、「働き方改革」に取り組む中小企業・小規模事業者の皆さまを支援するため、「大阪働き方改革推進支援・賃金相談センター（大阪労働局委託事業） ...

働き方改革関連法における年次有給休暇取得に関する義務の解説と実例Q&A｜人事のQ&A『日本の人事部』

Aug 3, 2020 ... 労働基準法改正による年次有給休暇における変更点は、これまでの付与日数の義務に加え、実際の取得日数についても使用者の義務が定められたことです。改正 ...

[ニュース]働き方改革や煩雑な管理業務をサブスクリプションで支援～PCオ...

具体的には、―（1）働き方支援の各種アプリケーションの提供、（2）PCのトータルライフサイクルマネジメント、（3）PC本体や基本ソフト―を企業のニーズに合わせて自由に ...

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パナソニックシステムソリューションズジャパンパナソニックスリムワークサポート働き方改革テレワーク勤怠管理管理部門

働き方改革の件（労働時間等設定改善委員会設置・有休５日消化）｜人事のQ&A『日本の人事部』

Jan 3, 2019 ... ご質問の件. ①について労働時間等設定改善委員会につきましては、働き方改革以前から、労働時間等設定改善法により、国が努力義務として推奨しているもの ...

[ニュース]政府主導の改革進む　長時間労働が人材採用にも影響か

政府主導の働き方改革が進み、労働基準法の一部改正案として、企業の残業時間に月60時間の上限を定める原案がまとめられた。規制に関しては、企業の繁忙期などに配慮 ...

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働き方改革長時間労働削減 i-plug 「働き方」に関する意識調査労働基準法新卒採用

働き方改革の主戦場は長時間労働削減にあり | 『日本の人事部』プロフェッショナルコラム

Oct 3, 2022 ... 近年の過重労働対策や働き方改革によって、長時間労働への規制が進みつつある一方、いわゆる現役世代の減少に伴う人手不足が続く状況下では、労働者個々に ...

「TOKYO働き方改革宣言企業」関連のコンテンツ | 『日本の人事部』

「TOKYO働き方改革宣言企業」の生産性向上を支援～TOKYO働き方改革宣言企業生産性向上支援コンサルティング実施企業を募集：マンパワーグループ ... 会員として登録すると、 ...

[ニュース]働き方改革ソリューション市場の調査を実施

株式会社矢野経済研究所（代表取締役社長：水越孝）は、国内の働き方改革ソリューション市場を調査し、主要7領域における製品カテゴリー別の動向、参入企業の動向、将来 ...

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矢野経済研究所働き方改革健康経営新型コロナウイルス

[ニュース]中小企業が働き方改革で悩んでいる問題や課題を中心に、どのよう...

『プロネット』 - HRソリューション業界で働く人のネットワーク · 中小企業が働き方改革で悩んでいる問題や課題を中心に、どのように解決していくかについて、わかりやく ...

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中堅・中小企業のための働き方改革実践４０日本生産性本部生産性労働情報センター浅香博胡白石多賀子山田晴男働き方改革中小企業働き方改革関連法