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組織と個人を成長させるキャリアオーナーシップ・トランスフォーメーション|『日本の人事部 人的資本経営』 Apr 2, 2024 ... 社員個人のキャリア開発、社内外の人材の流動化、人材ポートフォリオが人材戦略とHR Visionとつながり、さらに経営戦略と連動する形で、変革が進んでいく ...