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ニュース
人事サービス 雇用・採用
掲載日：2010/12/24

Grooves、Facebookファンページを活用した
採用サイトの制作・運営パッケージ「採用ファンページサービス」開始

Grooves ソーシャル SNS 採用サイト

Grooves（グルーヴス　東京都港区、池見幸浩・代表取締役）は、世界最大のソーシャルサイトであるFacebookを活用したソーシャルリクルーティング（TM）サービスとして、求人企業向けの採用ファンページ企画、制作、運用を行うパッケージ「採用ファンページ」サービスを開始いたします。

【 ソーシャルサイトを活用した採用手法の到来 】
リクルートの就職情報サイト「リクナビ2012」とFacebookの連携による大学生の就職活動支援サービス「コネクションサーチ」の開始や、サイバーエージェントがFacebookから10名の専用採用枠を設けるなど、すでに多くのソーシャルメディアを活用した採用手法が、IT企業を中心に国内でも見受けられるようになってきています。

【 国内初のソーシャルリクルーティングサービス 】
当社では、このようなソーシャルサイトを活用した新たな採用手法を「ソーシャルリクルーティング（TM）」とし、当サービスの第一弾としてこれまで培った約2,500社に及ぶ求人企業の採用活動支援、採用ホームページ制作等のノウハウを活かした、「採用ファンページ」サービスを開始いたします。

【 Facebookファンページとは 】
Facebookファンページとは、Facebook内に、企業や団体とそのファンが、簡単に交流をする場です。ファンページに掲載された情報は、[いいね！]ボタンにより、 ファンとの間で関係を構築したり、[シェア]ボタンにより、簡単に情報を共有・伝達することが可能です。

【 採用ファンページのメリット 】
「採用ファンページ」サービスは、求人企業がFacebook上に自社の採用サイトを簡単にオープンできるだけでなく、画像や写真、動画などの情報を誰もが簡単に掲載・編集することができます。

Facebook(R)はFacebook Inc. の商標です。
採用ファンページに掲載した情報は、ユーザーが[いいね！]ボタンを押したり、[シェア]することで、ユーザーがFacebookで繋がっている友達と求人情報を共有できます。

また、求人企業は前述の「コネクションサーチ」を使った新卒採用においてFacebookからの応募者への対応が今後も求められる中、当サービスをお使いいただくことにより、効果的に採用情報をプロモーションすることが可能となります。

【 提供価格 】
ファンページの基本設定、簡易カスタマイズのみのエントリープランは9万円台から。代表者のプレゼンテーション動画や社員インタビュー掲載などのフルカスタマイズプランは60万円台でご提供予定です。

【 専用Facebookアプリを無償配布 】
当社では本サービスの開始に伴い、専用アプリケーション「ソーシャルジョブポスティングサービス（TM）ベータ版」の無料配布も開始いたします。

本専用アプリケーションでは、Facebookファンページに簡単に求人票を作成、掲載することができるほか、専用の応募受付フォームを簡単に設置し、求職者からの応募を受け付けることができます。

「ソーシャルジョブポスティングサービス（TM）」はファンページへ内での求人掲載、応募受付アプリケーションとしては、国内初の法人向けアプリケーションとなります。

ソーシャルジョブポスティングサービス（TM）ベータ版

当社では、今後も今までになかった、まったく新しい価値を創出することにより、当社MISSIONである「より良い未来へのきっかけ」を提供すべく、更なるサービスの改善を図ってまいります。

【 参考情報 】
Facebookとは
コネクションサーチ
採用ファンページサービスサンプル例）
ソーシャルリクルーティング（TM）とは

◆ 本リリースの詳細はこちらをご覧下さい。

grooves　http://www.grooves.com ／同社プレスリリースより抜粋・12月24日

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