株式会社スタートライン レポート・調査データ 障害者採用コミュニケーション施策障害者雇用促進・定着 【障害者雇用】多様な人との信頼関係構築と不安軽減に有効な接し方4ステップ 対象:障害者雇用ご担当者《限定》 用途:農園型障害者雇用サービスの業者選定資料ほか(A4一覧表) この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加