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賃金｜資料・書式文例一覧

21件中1～20件を表示
株式会社クレオ
  • 導入事例
  • 給与計算システム
  • 人事業務プロセス改善
  • 人事システム・HCM活用

【導入事例】ZeeM 人事給与
　 株式会社パロマ

人事給与ソリューション『ZeeM人事給与』により効率化とコスト削減を実現。競争力の源泉となる独自の人事制度を継承しながら、国内グループ社員約2500名を支える業務基盤の刷新に成功。

【導入事例】ZeeM 人事給与 　 株式会社パロマ
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株式会社クレオ
  • 導入事例
  • 給与計算システム
  • 人事業務プロセス改善
  • 人事システム・HCM活用

【導入事例】ZeeM 人事給与
　 学校法人 聖マリアンナ医科大学

教職員約4800名の教育・研究・医療活動を支える人事給与業務基盤を刷新。「ZeeM人事給与 学校法人版」を導入し、人事給与業務の大幅な効率化／平準化を実現

【導入事例】ZeeM 人事給与 　 学校法人 聖マリアンナ医科大学
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株式会社クレオ
  • 導入事例
  • 人事業務プロセス改善
  • 人事システム・HCM活用
  • ペーパーレス・電子申請

【導入事例】ZeeM 人事給与
　チッソ株式会社／JNC株式会社

グループ会社40社・従業員3800名のセルフサービス化を強力に推進。機能化したポータルで、利用者のやりたい事が、やりたい時に、効率的にできる環境を実現。

【導入事例】ZeeM 人事給与 　チッソ株式会社／JNC株式会社
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鈴与シンワート株式会社
  • 導入事例
  • 給与計算システム
  • 人事業務プロセス改善
  • 人事システム・HCM活用

【事例】株式会社ユナイテッドアローズ様「S-PAYCIAL」

株式会社ユナイテッドアローズ様による、ハイブリッド型人事・給与・業務アウトソーシング「S-PAYCIAL」導入インタビュー「給与、年末調整、コールセンター等のアウトソースが、20%のコスト削減を実現」

【事例】株式会社ユナイテッドアローズ様「S-PAYCIAL」
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鈴与シンワート株式会社
  • 導入事例
  • 労働時間管理・36協定
  • 給与計算システム
  • 人事業務プロセス改善

【事例】北野建設株式会社様「S-PAYCIAL」

北野建設株式会社様による、ハイブリッド型人事・給与・業務アウトソーシング「S-PAYCIAL」導入インタビュー「給与業務を60％削減し、残業なしで創造的な作業ができるスリムな管理部門を実現」

【事例】北野建設株式会社様「S-PAYCIAL」
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株式会社WorkVision
  • サービス・製品資料
  • 労働法改正への対応
  • 給与計算システム
  • 人事業務プロセス改善

人事給与 標準化支援サービス_カタログ

人事給与業務の効率化と属人化の解消を支援するサービスです。業務フローの見直しや課題抽出を通じて標準化を推進し、DXの基盤を構築。制度設計や法令対応にも対応し、ペーパーレス化やデータ連携による業務負荷の軽減と正確性向上を実現します。

人事給与 標準化支援サービス_カタログ
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三菱総研ＤＣＳ株式会社
  • お役立ちツール
  • 給与計算
  • 人事業務プロセス改善
  • 人事システム・HCM活用

はじめての人事給与アウトソーシング活用ガイド
～選び方とチェックシート、業務分析のポイントを解説～

アウトソーシングの導入を検討されているお客様向けに、導入に向けたポイントをわかりやすく掲載しております。導入チェックシートや、お客様課題ごとの事例等もありますので、是非ご一読ください。

はじめての人事給与アウトソーシング活用ガイド ～選び方とチェックシート、業務分析のポイントを解説～
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三菱総研ＤＣＳ株式会社
  • お役立ちツール
  • 給与計算システム
  • 人事業務DX
  • 人事業務プロセス改善

中堅大企業のための人事給与アウトソーシング（BPO）導入チェックポイント

近年、BPOサービスを活用したいという声は大企業にとどまらず、
従業員数300名～2,000名規模の中堅規模の企業様にも広がってきています。

2,000社を超える多くのお客様の人事給与業務を支えてきた視点で
中堅規模企業における人事給与BPO検討のポイントを解説しているお役立ち資料です。

中堅大企業のための人事給与アウトソーシング（BPO）導入チェックポイント
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三菱総研ＤＣＳ株式会社
  • 導入事例
  • 給与計算
  • 給与計算システム
  • 人事業務プロセス改善

人事給与システム、アウトソーシングサービス導入事例集

約2,000社と国内最大規模を誇る三菱総研ＤＣＳの給与計算アウトソーシングサービス
中小企業から世界を大業する大手企業まで、様々な企業の給与業務を支えています。
業務効率化のコツから、導入後の人事部の働き方までお客様目線で解説

人事給与システム、アウトソーシングサービス導入事例集
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株式会社TalentX
  • お役立ちツール
  • リファラル採用
  • 人事業務プロセス改善
  • 組織文化づくり

【リファラル採用】報酬制度設計における3つのポイント new

◆読むとわかること
１．リファラル採用においてインセンティブ制度を設計する意味
２．紹介報酬制度の法的課題や留意点
３．リファラル採用を促進するインセンティブ設計の具体施策

【リファラル採用】報酬制度設計における3つのポイント
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