『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

障がい者雇用に特化したコンサルティング企業です。
採用・定着に関するサポートを始め、社内体制整備のための研修プログラムもご提供します。

求人しても採用できない、障がい者の仕事が用意できない、採用しても離職してしまうなど、『障がい者雇用の悩み』の解決をトータルにお手伝いしています。
＜採用コンサルティング・アウトソーシング、定着支援、特例子会社設立支援＞

「知るカフェ」とは昨今の採用活動にフィットする採用プラットフォーム

「知るカフェ」はカフェに気軽に通い「キャリア」を身近に感じられるキャリア支援カフェです。企業には学生との新たな出会いから接点を持っている学生のフォローまで幅広く利用されております。

「人材」「事務」に関する課題解決はenrichにお任せください。

キャリアカウンセラーと事務スペシャリストが、企業様ごとの「人材」「事務」に関する小さなお悩みに最大限のサービスでお応えいたします。各種研修、キャリアカウンセリング、採用業務代行等、お気軽にご相談ください。

満足度96％！「伴走型人事コンサルティング」と「HRビジネススクール」の戦略人事パートナー

弊社は世界トップビジネススクールUCバークレー上級教授とのパートナーシップを持ち、グローバルHR資格（SPHRi,GPHR）を持つ代表を中心に、人事戦略立案からオペレーション代行まで、クライアント様の課題に徹底的に寄り添い、伴走致します。

eラーニングシステムのご提供および関連業務サポートの専門会社

eラーニングシステムの提供および活用方法のご提案および、事業戦略立案サポートを強みにしています。

2011年4月1日ＯＰＥＮ！！日本橋茅場町駅から徒歩1分！！
最新鋭の設備を完備したセミナールームをご利用しませんか。

2011年4月に日本橋茅場町に「起業家支援」をｺﾝｾﾌﾟﾄとしたビルをＯＰＥＮ致しました。
施設内には、セミナールーム・自習室・シェアオフィス・レンタルオフィスをご用意しております。
随時、内覧を開催しておりますので、ご連絡下さい。

労働安全衛生のプロフェッショナル集団

産業医・労働衛生コンサルタント・社会保険労務士・精神保健福祉士・保健師・理学療法士などからなる労働安全衛生プロフェッショナル集団です。仲介業者ではないので仲介手数料は発生せず企業様負担を最小限のコストで高品質なサービス提供を行っております。

採用広報を用いた歩留改善を得意とするHR会社

支援実績100社、採用広報コンテンツ制作数2,500本以上の実績がございます。
また、Wantedly運用も得意としており、Wantedlyの認定パートナーとしても事業を展開しております。

幸せな組織づくりのための人事コンサルティングを提供します。

あらゆる組織において、誰もが幸せに働くことができる世界を実現するために、
組織の理想像を描き、そこで働く人々が幸せに働ける組織を共に創り続けて参ります。

テクノロジーを駆使した障害者雇用のアップデートをご支援

多くの現場で聞かれる障害者雇用の課題として、労働環境を整えるコスト・時間がない、業務切り出しが大変、良い人材の採用が難しい、採用しても定着しないということが挙げられます。これらの課題を、テレワークを活用した障害者雇用により解決いたします。

ビジネス添削とオリジナルeラーニング制作で日本の人事にイノベーションを

【ビジネス添削サービス】
研修効果測定やアセスメント、教育で使える課題添削サービスを行っています。

【eラーニング制作サービス】
都内スタジオにて、オリジナルeラーニング制作を請け負います。
価格目安：動画1時間あたり11万円（税込）

障害者雇用・ダイバーシティ推進の支援実績200社以上　発達障害に特化した企業支援サービス

10年・200社を超える採用支援実績により培った採用に関する専門性とネットワークを活用し、障害者雇用義務の達成や、ダイバーシティの推進に向けた採用支援サービスを提供しています。ご状況やご予算に合わせて、ニーズに即したサービスを提案します。

社員の定着率にお困りならカイラボにご相談ください -早期離職白書発行のカイラボだからできる社員の定着率向上-

「社員の定着率向上」のための多彩なサービスメニューをご用意しています。
2012年の創業から定着率向上に特化してきたからこそ蓄積されたカイラボの独自ノウハウでお客様をサポートします。

『ひとりひとりが創造力を発揮し、
人と社会と自然が調和した心豊かな社会をつくります。』

kaedeは新しい時代の人材育成に取り組む事で日本がグローバルリーダーとして世界を牽引する事に貢献し、人と社会と自然が調和した心豊かな社会を目指します。

中堅・中小企業の人材採用・教育研修・組織強化プロジェクトパートナー

カケハシスカイは「人と組織の成長を加速する」というミッションのもと、採用、育成、定着を支援する様々なソリューションをワンストップで提供している2011年に設立した人材サービス会社です。

【社是】
・「和（良心）を以って貴しと為す」
・「人物を創る」

　我々ガイアシステムは、社員の心の幸福を追求し
　「人づくり」企業として将来世代に渡り自発的・自立的人物を育み、
　 さらに一人ひとりが意義ある人生を送ることが出来る
　幸福社会を創造し人類・社会に貢献することを最大の目標としています。

”人と組織を変革し、新しい価値を創造する”－Leading　Visionary　Change

環境変化を的確に捉え、人材と組織を軸に新しい戦略を策定し、継続的実行により新しい価値を創造することが当社の使命です。
クライアントの経営生産性を高め、人と組織の変革を通じ、どんな経営環境でも勝ち残る、しなやかで強い企業体を創造します。

外国人材の活用で、企業成長を加速

私たちキャムグローバルは、
海外人材が活躍するための未来を創造し、
企業と人材の成長を支える基盤を提供します。

デジタル・プラットフォームで 組織 と 働くコトの価値 を変革する

デジタルトランスフォーメーションと働き方改革を前に、多くの企業が様々な人材活用の課題に直面しています。BPO、海外人材活用コンサルティング、人事クラウドサービスなどの提供を通して、キャムテックは人材活用の課題解決をお約束します。

離職率を下げたい。もっと早く育ってほしい。
宿題を実施するから98％の変化が出る！
研修終了後、成果の出る研修なら、当社へお任せください。

■研修時間の8割が実践型。単に講義を聞くだけでは面白くない！実践型だから身につく研修になります。
■研修後にいわゆる「宿題」があります。研修で学んだことを現場に持って帰って実践するから成果が出る！赤字添削を行って丁寧にフィードバックします。