『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

30分で学ぶ、中途採用のトレンドセミナー｜採れない時代を突破するヒントを凝縮

年間100社以上の中途採用支援をおこなう現役コンサルタントが、現場のリアルな視点から「今、企業がとるべき打ち手」を30分でお届けします。

土木・機械・電気・建築の専門知識を持った人材が地方解体業者にこぞって応募した採用方法とは？｜施工管理職で約200名の応募？！

レッドオーシャンと化した施工管理採用市場でも“即戦力になりうる人材を安定的に採用するには？将来の幹部候補として育てる”こともできる最新の採用スキームをお伝えします。

成功企業はここが違う！エージェント活用で中途採用を最適化する方法（アーカイブ配信）

【18分で完結！】【お申込み後、すぐに視聴URLを送付】【資料バージョンも公開中！】 エージェントを最強のパートナーに変える、成功企業のマネジメント術を全解説。

ざんねんな求人票からの脱却｜応募者が集まる求人票のつくり方

候補者にそっぽを向かれる求人票の具体事例を紹介しながら、“応募したくなる求人票”に変えるためのポイントを解説します。

学生を惹きつけ選考参加を促す施策10選｜インターンシップ終了後、学生の志望意欲を維持するには？

インターンシップ終了後、選考が始まるまでの長い期間、学生の志望意欲を維持するためにとるべき具体的な施策を10個紹介します。インターンシップから選考参加の歩留まり改善にお役立ていただけます。

【10/7(火)11：00～】『全国2000社の声』から見えた！障害者雇用のリアルと解決策

日々360社以上／2,300名以上の”障害者雇用”を支援するスタートラインのウェビナーでは、他社事例を交えた障害者(障がい者/障碍者)雇用に関する最新情報や解決策のヒントをお伝えします。

【10/15(水)11：00～】Diverse Village 誕生！～流動性・柔軟性のある障害者雇用が織りなす未来～

日々360社以上／2,300名以上の”障害者雇用”を支援するスタートラインのウェビナーでは、他社事例を交えた障害者(障がい者/障碍者)雇用に関する最新情報や解決策のヒントをお伝えします。

【30分動画】外国人材との面接力を高める面接官トレーニング

面接官トレーニングで豊富な経験を持つ講師が、外国人採用ならではの面接メソッドをレクチャーします。無料かつ録画放送（オンデマンド配信）のため、お申込後すぐに視聴できます。（期間限定）

【8分動画】高度外国人材の活躍・定着を促す方法

８分間の録画版・ショートセミナー。 高度外国人材の採用担当者様、派遣会社・紹介会社向けセミナーです。

【11分動画】外国人材が定着・活躍する、受け入れ方法・指導方法

～ 外国人材の採用担当者様、受け入れ部署向けセミナー ～ 11分間の録画版・ショートセミナー。 本動画では外国人材の定着・活躍を促すために必須となる外国人受け入れ方法について解説します。

【8分動画】外国人社員をマネジメントするときに抑えるべき「3つの意識」「5つの行動」とは

本動画では、外国籍社員の受入で悩む要因と解決策を、分析データを基に明らかにします。 外国籍社員を受け入れる企業の人事ご担当者様、現場でマネジメントをされる皆様にぜひ見て頂きたい内容です。

【9分動画】職場における仕事観・倫理観の国際比較調査【解説】

～外国人材が事故やトラブルを起こしてしまう原因が分かる、国際比較調査を解説～ 外国籍社員と仕事をする際に直面する文化の違いを、分析データを基にどのように育成・マネジメントするべきかを提言しています。

【9分動画】はじめての外国人採用。採用後1年以内に53％の企業で起こる2つの問題点とは

本動画では、はじめて外国人採用を行うときに注意すべき2つの点を、事例を基に紹介します。 外国人採用を行う人事ご担当者様、外国人材を受け入れる職場の方々にぜひ見て頂きたい内容です。

近年注目を集めている採用手法！ アルムナイ採用の「方法」「メリット」「注意点」等について解説

※本セミナーは、過去配信し大変ご好評いただいたセミナーの見逃し配信（動画配信）です。 　期間内であればお好きなタイミングでご視聴いただけます。 ※約60分間のセミナーとなっております。

【アーカイブ配信】“ITエンジニア向け” 最新事例で読み解く！自走する新入社員育成セミナー

【アーカイブ配信】1名から参加OK！新入社員を即戦力ITエンジニアに育てる2025年合同オンライン新人研修の全ノウハウ公開

〜IT業界のエキスパート講師が直接伝授〜

《オンデマンド》【サービス紹介】事例で知る！障害者向けサテライトオフィスで課題解決と価値創造

日々360社以上／2,300名以上の”障害者雇用”を支援するスタートラインのウェビナーでは、他社事例を交えた障害者(障がい者/障碍者)雇用に関する最新情報や解決策のヒントをお伝えします。

『TASKI COFFEEで実現するDE&I』 障害者と共に働き、質の高い成果物と安定就労を目指す 【第2部】

第2部では、TASKI COFFEEのサポーターより、就業者・働く環境・印象に残ったシーンについての話を通して、視聴者様がTASKI COFFEEの具体的なイメージを持てる内容となっております。

『TASKI COFFEEで実現するDE&I』 障害者と共に働き、質の高い成果物と安定就労を目指す 【第1部】

第1部では、TASKI COFFEEにまつわる詳細説明を通して、視聴者様が具体的なイメージを持てる内容となっております。是非ご覧ください。

なぜ、あの企業は学生に選ばれるのか？タイプ別に設計するインターンシップの秘訣とは【アーカイブ】

インターンシップの一連の流れで成果を最大化するための実践的なノウハウをご紹介します。