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人的資本 の検索結果

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人的資本経営に欠かせない「戦略的人材ポートフォリオの実現」とは？ 企業価値を高めるために人事が取り組むべき三つの課題 | 『日本の人事部』

Nov 21, 2022 ... 人的資本経営を支える「戦略的人材ポートフォリオ」とは. 石田さんは、サステナブルな成長を目指すためには「戦略的人材ポートフォリオ」の実現が重要だと ...

いま人事に求められる「人的資本経営」への関わり　人材の価値を最大限に引き出すために何をすべきか | 日本の人事部 ＨＲコンソーシアム

Mar 6, 2023 ... 一つ目は自律しやすい組織を構築し、自律のレベルと最終的な成果レベルを引き上げること。二つ目は個人/組織が互いに切磋琢磨し、積極的に学ぶことで成長 ...

「人的資本経営と情報開示」「ワークプレイス」をめぐる動向 | 『日本の人事部』

人的資本の開示に対する直近1年以内のスタンスは、未定の企業が半数以上を占め、「法令・告知等で義務化された開示項目のみ開示する」と回答した企業が24.1%で、開示内容は ...

人的資本指標の測定･開示に関するアンケート調査結果概要 ～ 高成長率企業は組織開発・人材開発に関する指標の測定を重視 ～ | 『日本の人事部』

2）人的資本指標の「開示」. 全57項目の「開示」に関する回答率は、「レベル2：測定/記録しているが、経営や社外ステークホルダーには開示していない」が25%、「レベル3：測定 ...

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