無料会員登録

日本の人事部への登録は45秒で完了
※登録内容はマイページで確認・変更できます

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

ニュース
人事サービス 人事労務・管理
掲載日:2013/01/29

アイ・アム&インターワークス運営、
日本最大級の製造業求人情報サイト『工場ワークス』
2012年12月度 製造業平均賃金調査

株式会社アイ・アム&インターワークス(本社:東京都港区、代表取締役社長:河村直人)が運営する日本最大級の製造業求人情報サイト『工場ワークス』は、本サイトに掲載されている求人広告から2012年12月度の業種別、雇用形態別の平均賃金を月給・時給にまとめましたので、ご報告いたします。


【全国のトピックス】

■各業種別の平均賃金

最も平均賃金が高いのは11月度に続き、機械・精密機器・金属で月給:181,435円(前月比▲1,477円)、時給:1,134円(前月比▲9円)となりました。最も平均賃金が低い業種も11月度と同様、フード・飲料の月給:152,858円(前月比▲1,451円)、時給:955円(前月比▲9円)で、月給:28,577円、時給:179円の開きがありました。

■雇用形態別の平均賃金
全国で最も平均賃金が高い雇用形態は11月度に続き正社員の月給:197,763円(前月比+914円)、時給:1,236円(前月比+6円)でした。最も平均賃金が低いのも11月度と同様アルバイト・パートの月給:151,650円(前月比▲5,962円)、時給:948円(前月比▲37円)で、月給:46,113円、時給:288円の開きがありました。

■業種・雇用形態別の平均賃金
平均賃金最高額は11月度に続き業種:オフィス・業務機器、雇用形態:紹介予定派遣で月給:250,000円(前月比±0円)、時給:1,563円(前月比±0円)でした。一方、平均賃金最低額は業種:住宅・建材、雇用形態:アルバイト・パートの月給:128,000円(前月掲載なし)、時給:800円(前月掲載なし)でした。最高額と最低額の開きは月給:122,000円、時給:763円でした。


各業種ごとの最高額は、車・バイク・重機系は紹介予定派遣の205,724円(前月比+57円)、時給:1,286円(前月比±0円)、半導体・先端技術は正社員の月給:198,817円(前月比▲3,433円)、時給:1,243円(前月比▲21円)、機械・精密機器・金属は正社員の月給:216,096円(前月比+858円)、時給:1,351円(前月比+5円)、紙・パルプ・印刷はアルバイト・パートの月給:172,058円(前月比▲3,942円)、時給:1,075円(前月比▲25円)、医療・福祉・介護・製薬は紹介予定派遣の月給:191,617円(前月比+26,978円)、時給:1,198円(前月比+169円)、携帯・パソコン・家電は紹介予定派遣の月給:185,121円(前月比▲4,200円)、時給:1,068円(前月比▲115円)、物流・倉庫は紹介予定派遣の月給:192,426円(前月比▲9,876円)、時給:1,203円(前月比▲62円)、ゴム・プラ・石油・化学は正社員の月給:188,115円(前月比▲3,305円)、時給:1,176円(前月比▲21円)、住宅・建材は人材紹介の月給:183,712円(前月比+3,426円)、時給:1,148円(前月比+21円)、フード・飲料は紹介予定派遣の月給:167,110円(前月比▲1,959円)、時給:1,044円(前月比▲12円)、その他は正社員の月給:190,299円(前月比+8,797円)、時給:1,189円(前月比+55円)という結果になりました。

その他のエリアは、こちらのPDFをご覧ください

(株式会社アイ・アム&インターワークス http://www.imiw.jp/ /1月29日発表・同社プレスリリースより転載)

記事のオススメ、コメント投稿は会員登録が必要です

会員登録はこちら

既に日本の人事部会員の方は、ここからログイン

この記事をおススメ

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。
※コメント入力は任意です。

おススメ
コメント
(任意)
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

コメントを書く

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。

コメント
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

問題を報告

ご報告ありがとうございます。
『日本の人事部』事務局にて内容を確認させていただきます。

報告内容
問題点

【ご注意】
・このご報告に、事務局から個別にご返信することはありません。
・ご報告いただいた内容が、弊社以外の第三者に伝わることはありません。
・ご報告をいただいても、対応を行わない場合もございます。