「女性の活躍推進企業データベース」分析結果 マーサージャパン、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」分析結果を発表 組織・人事、福利厚生・ウェルビーイング、資産運用のグローバルリーダー、マーサーの日本法人...
正社員に対する働き方と福利厚生に関する調査 スターツ出版株式会社(本社:東京都中央区、代表取締役社長:菊地修一)は、人事・経営課題の解決の一助として経営者・総務人事向け新サービス「OZのギフトクーポン」のサービスを...
20代の退職に関するアンケート調査 退職者320人が語る!退職を決意するまでのリアルな葛藤と心の変化とは?20代転職白書#3 byツナグバ|退職に関するアンケート結果 株式会社ツナグバは、20代の退職者3...
“良い上司”に関する調査 あなたの上司は良い上司?・・・「そう思わない」・「やや思わない」36% 思わない理由「頼れないから」・「理不尽に怒られるから」が上位 上司に求めることは「頼れること」38...
治療と仕事の両立に関する調査 「治療と仕事の両立に関する調査」の結果を発表 企業における経営・人事課題の解決および、事業・戦略の推進を支援する株式会社リクルートマネジメントソリューションズ(本社:東...
転職求人倍率2024年7月 2024年7月は2.74倍(前月差+0.14ポイント) ~転職求人倍率は上昇、求人数は生成AI関連の需要を見越し「コンサルティング」で特に増加~ パーソルキャリア株式会...
目標管理の実態と課題調査 アジャイルHRは、全国のビジネスパーソン1,000人超を対象に、日本の企業における目標管理の実態と課題についてインターネット調査を実施しました。 今回のアンケートでは、従...
ビザ(在留資格)申請を、オンラインで完結するサービス「AIRVISA」を提供開始! 株式会社AIRVISA(本社:東京都港区、代表取締役CEO:ジャファー アフメット、以下「当社」)は、ビザ申請オンラインサービス「AIRVISA」の提供を開始しました。従...
勤怠管理システムの利用実績分析による有給休暇・残業時間などの実態調査 株式会社DONUTS(東京都渋谷区、代表取締役:西村啓成)が提供するバックオフィス支援クラウドERPシステム「ジョブカン」は、クラウド型勤怠管理システム『ジョブカン勤怠管...
「本当の退職理由」調査(2024) 退職時、本当の退職理由を伝えなかった方は半数以上。 本当の退職理由トップは「人間関係」。 退職代行サービスの利用経験は3%に留まる。 エン・ジャパン株式会社(本社:東京...
マネジメントに対する管理職とメンバーの意識調査 未来に向けた「創造的マネジメント業務(戦略策定、育成など)」に管理職が充てられている時間は業務全体の2割未満にとどまる ワークアシストツール「TONOME(トノミー)」...
パフォーマンスにつなげるエンゲージメント調査 「働きやすさ」と「働きがい」に関する項目はポジティブ傾向(2019年比) 株式会社日本能率協会マネジメントセンター(代表取締役社長:張 士洛、東京都中央区、以下JMAM...
グローバル人材の副業実態調査 ~グローバル人材の副業経験者は、半数を上回る結果に さらに英語を活用した副業経験者は8割超~ 「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのパーソルイノベ...
「65歳までの雇用確保の義務化」意識調査 2025年4月に施行される「65歳までの雇用確保の義務化」、認知度は約6割。 88%が「61歳以降も働きたい」と回答。 エン・ジャパン株式会社(本社:東京都新宿区、代表...
ライフキャリア実態調査2024年(働き方・キャリア編) 仕事上で最もストレスを感じているのは「課長級」 年代が上がるほど昇進意欲は減少傾向に/副業者のうち4割が生成AIを利用し、生成AI利用者の年間副収入は約120万円で、利用...
2024年度 決定初任給調査 初任給を引き上げた企業は過去最高75.6% 増加率は32年ぶりの全学歴3%超 大卒(一律)3.85%、高卒(一律)4.58% 人事労務分野の情報機関である産労総合研究所...
「キャリア相談状況」に関する調査 20代・30代の正社員に、「キャリア相談状況」について調査 83%が「上司や人事に、キャリアの本音を相談した経験がない」 株式会社ジェイックの子会社で、日本最大級のキャ...