レジェンダ・コーポレーション
2011年新卒 就職活動の定点調査（1月度）
・ 面接へ進む学生、昨年比で減少
・ 1月の平均面接受験社数 0.53社 （昨年同時期0.75社）
・ 1月までに内々定を受けた学生の割合1.8％ （昨年同時期 2.5％）
戦略的な人事業務をサポートするHRO（Human Resources Outsourcing）ソリューションを提供するレジェンダ・コーポレーション（東京都新宿区、藤波達雄・代表取締役）は、2011年4月入社を希望する学生の就職活動について、定期的な動向調査を行っています。
本調査は、当社が採用支援を行っている企業にエントリーしていた学生14,792名に対して、インターネット上で1月の就職活動についてアンケート調査を行い、1,926名の学生から回答を得ました。これによると、以下の調査結果が明らかになりました。
■ 1. 平均面接受験社数及び内々定を受けた学生の割合減少（昨年同時期比）
1月の平均エントリー社数・1月の平均会社説明会参加社数は、いずれも前年に比べて増加しています。一方で、1月の平均面接受験社数・1月までに内々定を受けた学生の割合は、前年より減少しています。前年に比べ、エントリーしても、面接やそれ以降の選考まで進んでいない状況が分ります。
＜１月の活動動向＞
| 平均エントリー社数 | 【2010年新卒】 | 62.4ﾐ | 【2011年新卒】 | 75.7ﾐ |
| 平均会社説明会参加社数 | 【2010年新卒】 | 4.99ﾐ | 【2011年新卒】 | 5.64ﾐ |
| 平均面接受験社数 | 【2010年新卒】 | 0.75ﾐ | 【2011年新卒】 | 0.53ﾐ |
| 1月までに内々定を受けた学生の割合 | 【2010年新卒】 | 2.5 ％ | 【2011年新卒】 | 1.8 ％ |
■ 2. 就職イベントに参加した学生の目的は『広く』情報収集したいから
また、就職イベントに参加した学生に、その参加理由を聞いたところ、「色々な業界・企業の情報を知りたかったから」が、全体では41.5％、文系では45.3％と最も多い回答となりました。文系の学生を中心にターゲット企業を広げて情報収集していることがわかりました。
＜就職イベントの参加理由＞
| 色々な業界・企業の情報を知りたかったから： | 全体41.5％ | 文系45.3％ | 理系35.8％ |
| 業界・企業の情報を深めたかったから： | 全体34.0％ | 文系30.1％ | 理系39.9％ |
| 就職活動に早く慣れたかったから： | 全体13.7％ | 文系14.9％ | 理系11.8％ |
| 選考に有利と思ったから： | 全体7.1％ | 文系5.6％ | 理系9.4％ |
| 案内がきたから： | 全体2.6％ | 文系2.6％ | 理系2.7％ |
| 周囲の人から勧められたから： | 全体1.1％ | 文系1.5％ | 理系0.5％ |
◆ レジェンダ・コーポレーションの分析
景気の見通しがたたない中、企業の採用活動は縮小傾向にあります。企業によっては書類選考や筆記テストの選考基準を厳しくし、面接枠を減らし採用人数を絞り込んでいます。平均面接受験社数、内々定を得た学生の割合が前年より減じたのは、こうした背景があると考えられます。
また、平均会社説明会参加社数が、前年より増加している背景は、企業の1月の説明会開催数が、前年と同程度の傾向の中、学生の出席率が高まっているためと分析できます。当社調査によると、企業の説明会開催予定数は、2月以降、前年より30％減少する見込みで、今後説明会の参加枠も減り、就職活動がさらに困難になると予測されます。
◆ 詳細は当社HPをご覧下さい。
http://www.leggenda.co.jp/news/20100210_01.html
レジェンダ・コーポレーション http://www.leggenda.co.jp/ ／同社プレスリリースより抜粋・2月15日