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ニュース2018/12/21
63%が現在の勤務先に「無駄な業務や作業がある」と回答。2人に1人が勤務先に業務効率化のための「情報共有の仕組みづくり」を求める~『はたらこねっとユーザーアンケート 業務効率の改善について』:ディップ
ディップ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長 兼CEO:冨田英揮)は、自社で運営する総合求人情報サイト「はたらこねっと」において「はたらこねっとユーザーアンケート 業務効率の改善について」を実施しました。人手不足が深刻化する昨今、限られた人材と...

ニュース2017/10/27
デジタル技術をテコに効率化と成長を図る企業は、平均60億ドルの時価総額増が可能~「インダストリーX.0」の推進が必要である一方、従業員のスキル不足が推進を阻害『アクセンチュア最新調査』:アクセンチュア
アクセンチュア(NYSE:ACN)が、12業界にわたって10種類のデジタル技術を評価したところ、新興技術を最適に組み合わせることで、企業は時価総額を平均で60億ドル高められることが判明しました。 アクセンチュアは、大企業の上級役職者931名に対する調...

ニュース2017/09/27
AIを用いて会議などの「組織のコミュニケーション進化」を支援~日本初のコンサルティングサービス「DIA diver(ダイア ダイバー)」10/10から提供開始:スコラ・コンサルト
日本の「組織変革」のパイオニアである株式会社スコラ・コンサルト(辰巳和正代表、東京都品川区)は、「働き方改革」「創造性UP」「イノベーション」を真に成せる組織を創る、日本初のコンサルティングサービス「DIA diver(ダイア ダイバー)」を10月1...

ニュース2017/09/12
HRテックで人材マネジメント支援を加速~「SPI3」と「カオナビ」事業提携。「カオナビ」上でのSPI受検、および情報連携が可能に:リクルートキャリア
株式会社リクルートキャリア(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:小林大三)が運営する適性検査「SPI3」は、企業の人材マネジメントを支援し、働く人々のパフォーマンスアップを目指すべく、クラウド人材管理ツール「カオナビ」と連携し、2017年内に「カオ...

ニュース2017/07/06
2035年には人工知能によって16業界で平均38%の増収が可能~アクセンチュア最新レポート:アクセンチュア
アクセンチュア(NYSE:ACN)の最新レポートによると、企業は人工知能(AI)を最大活用することで、2035年までに収益を平均で38%向上できる可能性がある結果となりました。企業のAI活用が進むことで、先進12ヵ国(*1)における16の業界(*2)...

ニュース2017/07/05
サービス産業の生産性向上と賃上げを同時に進めることで、物価上昇や個人消費拡大が可能に~『生産性及び賃金と物価・消費に関する推計』:日本生産性本部
公益財団法人日本生産性本部は6月29日、「生産性及び賃金と物価・消費に関する推計」を発表した。 未来投資戦略2017(2017年6月)では、サービス産業の生産性上昇率を2%とする目標が掲げられている。また、賃上げや物価(CPI)を+2%とする取組みも...

ニュース2017/06/22
削減された残業手当を従業員に還元? 企業に求められる施策とは 
働き方改革の重要性が叫ばれる中、従業員の残業時間削減に取り組む企業が増えている。しかし、残業が減ることでこれまで受け取っていた残業手当が少なくなってしまうことに、不安を感じる従業員は少なくない。こうした声を受け、残業時間の減少によって削減された人件費...

ニュース2017/05/31
20,000人の社員を対象にインセンティブ・ポイントを導入~医療・介護・保育の現場で働く社員のモチベーションを高めて、生産性の改善を目指す:ソラスト
株式会社ソラスト(本社:東京都港区、代表取締役社長:石川 泰彦)は、医療機関に勤務する医療事務職の社員約20,000人を対象にインセンティブ・ポイント(以下:「ソラストポイント」)制度を2017年5月より導入します。同制度は、社員へのレコグニション(...

ニュース2017/03/23
全社員を対象として、事由を問わず利用ができる在宅勤務制度を導入~社員の創造性発揮やイノベーション促進のための働き方改革の一環として:日本取引所グループ
株式会社日本取引所グループは、社員の創造性発揮やイノベーション促進のための働き方改革の一環として、在宅勤務制度を導入することとしました。 これまでも、フレックスタイム制の全社適用など、生産性の向上や業務外時間創出のための取組みを行ってまいりました。そ...

ニュース2011/10/24
アドバンテッジ リスク マネジメント
次世代リーダー候補の優秀な人材にこそ必要な「メンタルタフネス強化」を支援
~ ストレスマネジメント力を身につける自然体験型メンタルタフネス向上プログラムを提供開始 ~株式会社アドバンテッジリスクマネジメント(本社:東京都目黒区、代表取締役社長:鳥越 慎二)は、JTB グループの株式会社JTB法人東京(本社:東京都新宿区、代...

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