対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | ステップ1(75万円~)のみのご依頼も可能です。まずは現在の課題や改正する制度のコンセプトを明らかにしませんか? ※個別の無料オンライン相談会も随時開催中。是非、お問い合わせください。 |
導入社数 | 約100社 ※2019年12月期実績 |
サービス形態 | コンサルティングセミナー・研修 |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
サービス一覧
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対象企業規模 | 1人~100人101人~500人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | フルサポートサービス:490万円(12か月/社員数100名以下) ※フルサポートサービスは1.現状分析2.等級制度設計 3.賃金制度設計 4.退職金設計 5.評価制度設計 6.運用支援 すべての内容を一括で代行いたします。 制度分析から課題解決の提案だけでなく、制度設計時に参照する資料の作成等、すべてを弊社にて実施し、それらの成果をもとに月2回・2時間程度でご担当者様と打合せを実施いたします。 |
導入社数 | 約400社 ※2023年12月累計実績 |
サービス形態 | 代行・アウトソーシングコンサルティング |
対応分野 | 等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人1000人以上 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 300万円~ |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 等級制度賃金制度評価制度 |
対象企業規模 | 1人~100人101人~500人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 715,000円(税込・送料込) |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング書籍・DVD・テキスト |
対応分野 | 等級制度賃金制度評価制度 |
対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 詳細はお問合せください。(一例)支援月数×月額30万円~ |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティングセミナー・研修 |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 500,000円~/月 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティングセミナー・研修 |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 見積例:550,000円~/月(税込) |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング調査・レポート |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 月10万~ コンサルティングを行う支援内容により異なります |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 改訂する制度内容、従業員規模と導入までの期間、御社社内体制に応じてお見積りいたします。 見積例)200名規模の会社で、制度構築600万円、制度運用支援400万円 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 企業規模と職務の多さによって変動します。 300名規模であればおおむね月額100万円以上×必要期間をイメージしてください。 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 見積例:550,000円~/月(税込) |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング調査・レポート |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | 101人~500人501人~1000人1000人以上 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 無料 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | コンサルティング調査・レポート |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |