サービス・製品資料あり 株式会社ベイジ 採用計画・要件定義 【中途採用向け】成果を出すための採用マーケティング支援 自社の魅力を求職者視点で捉えなおす。求職者に伝わるメッセージを考える 人事業務の効率化・アウトソーシング中途採用[採用コストの削減・選考辞退・内定辞退の削減・求める層からの応募者確保]マーケティング強化 対象企業規模 101人~500人501人~1000人1001人以上 対応エリア 全国 費用 300万円- 導入社数 100社 ※2010年1月累計実績 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社ツナググループ・ホールディングス 採用計画・要件定義 中途採用コンサルティング コンサルティング×RPO(採用代行)×データベース! 変化の激しい中途採用領域で、時代にマッチした最適なプランをご提案。 人事業務の効率化・アウトソーシング中途採用[採用計画の立案・採用の手間を削減・採用の母集団形成]アルバイト・パート採用[採用計画の立案・採用コストの削減・採用の母集団形成] 対象企業規模 101人~500人501人~1000人1001人以上 対応エリア 全国 費用 例:月額300,000円~ ※コンサルティングプラン・アウトソーシング範囲による対応ボリュームで費用が異なりますので、まずはお気軽にご相談ください。 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社エクスオード 中途人材紹介 難しい採用ほど力を発揮する採用戦略~エージェント・マネジメント~ 人事部門のスタッフを増員することなく、最大1,000社のエージェントとの対応が可能 人事業務の効率化・アウトソーシング中途採用[採用コストの削減・採用の手間を削減・採用ミスマッチの低減]適正な要員計画 対象企業規模 101人~500人501人~1000人1001人以上 対応エリア 全国 海外 費用 お問い合わせください。( 参考)首都圏のエージェント250社をアウトソーシングサービスで実施した場合、6ヶ月間の運用で概算400万円程度等のケースがあります。※採用ターゲット、業務工数、期間によってサービス金額に変動があります。お気軽にお問い合わせください。 導入社数 導入社数非公開 得意な職種・業界すべての職種に対応得意なジャンル若手その他[アウトソーシングサービス] 詳細をみる 検討フォルダに追加
サンクスラボ株式会社 選考プロセス設計 RPO(採用代行)サービス 圧倒的な量と質で業界平均を上回る内定承諾率へ。 人事業務の効率化・アウトソーシング新卒採用[採用コストの削減・採用の手間を削減・特定の母集団にアプローチ]中途採用[採用コストの削減・採用の手間を削減・求める層からの応募者確保] 対象企業規模 すべての企業規模 対応エリア 全国 費用 実質月額5万円~ 導入社数 約160社 ※2025年9月累計実績 詳細をみる 検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり 株式会社TalentX 選考プロセス設計 採用計画の達成を実現する変革コンサルティング RXO 採用のプロフェッショナル集団による採用コンサル&RPOサービス 人事業務の効率化・アウトソーシング研修計画・設計・手法現場の業務効率化 対象企業規模 1人~100人101人~500人1001人以上 対応エリア 全国 費用 ・成果報酬 ・80万~100万/人月 その他スポットでの代行支援なども対応可能ですので詳細についてはお問合せください。 導入社数 導入社数非公開 詳細をみる 検討フォルダに追加