▼講座形式

弊社が法人向けに提供している研修のご導入を、実際に内容や効果を体験してみて、
ご検討いただくために、人事・人材育成ご担当者の方や、
ご担当者が参加依頼をした社員の方に、ご参加いただける公開講座です。
画面オン・発言時のマイクオン必須で、実際の研修同様に演習にとりくんで頂くことで、
学習効果をご確認いただけます。
※標準3時間の研修を、主要な演習に絞りおよそ2時間で実施するカスタマイズ版となります。
※ご参加により検討義務が発生するものではございません。お気軽にご体験ください。

▼講座内容

仕事につきものである「心理的困難」を乗り越えるために必要な「レジリエンス」を、
ワークシートを用いて実践しながら、職場でそのまま活用可能な形で学ぶ内容です。
心の問題対策としての有効性が実証されてきた認知行動療法の方法論を中心に、
効果を実感しやすいようワークシートも用いて、学習・実践を行います。

▼ご紹介する研修の対象者

新人からエース人材まで、不慣れな職場やプレッシャーのかかる業務を乗り越えるべき方を広く対象としております。
不慣れな仕事を任されてストレスを感じ始めた時期の新人フォロー研修や、
高い成果創出に向けてストレス対策が求められる部門・職種別研修などに
ご導入いただいている研修です。

▼開催概要

・日　程：2025年12月17日（水）13:00~14:55
・形　式：ZOOM（実際の研修体験のため、画面オン、発言時のマイクオン必須）
・参加費：無料
・備　考：開始より15分以上遅れての入室はご遠慮ください。途中退室は可能です

▼主催企業

株式会社働きごこち研究所
メンタルスキル領域の研修や人材育成コンサルティングを法人向けに提供。臨床心理や人材育成で培った知見をもとに、わかりづらい心の話を、わかりやすく構造化し、実践できる形でビジネスパーソンに提供しています。

noteで記事を公開中 → https://note.com/hatarakigokochi

▼ご参加要件・方法

＜ご参加可能な方・参加要件＞
・人事・人材育成ご担当者
　（人事部ではなく各部門で人材育成を担当している方も可能です）
・人材育成ご担当者から依頼を受けた、同じ会社の社員の方
　（お申込みは参加するご本人が行い、人材育成ご担当者の連絡先（氏名、メール、電話番号）もご記入いただく必要があります）
・1社につき4名までのご参加が可能です。

※上記以外の方のお申し込みや、個人としてのお申し込みはご遠慮ください。
※弊社が競合と判断する方や、所属企業が明らかでない方のお申し込みはお断りすることがございます。

＜当日までの準備＞
1. Zoomのインストール
参考ページ：https://support.zoom.us/hc/ja/articles/201362193

2. Zoomのオンライン会議室に入れるかどうかの確認
参考ページ：https://support.zoom.us/hc/ja/articles/115002262083
※ 特に音声が聞こえるかどうかを確認してください