無料会員登録

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

ニュース
人事サービス 人事労務・管理
掲載日:2010/12/02

ベネフィット・ワン Yahoo!BB 会員の健康な生活を支援!
「BB ライフホームドクター」の提供を12月開始

福利厚生業務のアウトソーシングサービスを手掛けるベネフィット・ワン(東京都渋谷区、白石徳生・代表取締役社長)は、ソフトバンクBB(東京都港区)と協業し、ソフトバンクBB が提供するブロードバンド総合サービス「Yahoo! BB」およびソフトバンクBBが提携するISP事業者との協業サービス「SoftBankブロードバンドサービス」の利用者を対象に、病気や怪我した際の相談や万が一の事態をサポートする健康支援サービス「BB ライフホームドクター」を12月1日より提供開始いたします。

ベネフィット・ワンは、2009年10月よりソフトバンクBB とともに、Yahoo! BB 会員を 対象に、生活の“便利”“節約”“楽しみ”をコンセプトに、様々な優待特典や無料プレゼントを提供するサービス「BB ライフ」を開始しました。また、2010年11月に「パーソナル事業部」を新設し、企業と協業して、様々な優待メニューを企業が抱える個人会員や顧客向けに提供しております。

今回、ベネフィット・ワンは、「BB ライフホームドクター」を通じて、会員の健康を支援するサービスを新たに開始いたします。

「BB ライフホームドクター」 概要
名称 : BB ライフホームドクター

開始 : 12月1日(水)

内容
ソフトバンクBB が提供する会員向けの健康支援サービス「BB ライフホームドクター」にベネフィット・ワンがサービスコンテンツを提供する

(1) 気になる症状を分析し、適切な対処法や予測される病気、それにあった病院を検索できる自己問診ツール「トリアージュ笑顔」
(2) 聖路加国際病院 福井次矢先生 総監修、豊富で信頼ある最新の医学情報をもとに症状や病名、対処方法を調べられる保健同人社刊「家庭の医学web 版」の利用
(3) 約14万件の医療機関から、症状に合った専門医や休日診療などの条件で最適な病院を検索できる「病院検索MY ドクター」の提供
(4) 看護師・助産師・介護支援専門員などの有資格者が24時間体制で健康相談を受け付け、専門医を紹介する「健康コンシェルジュマイドクター」サービス
(5) 怪我・疾病・介護などの万が一の出費をバックアップするお見舞金サービス

対象
「Yahoo! BB ADSL」、「Yahoo! BB ホワイトプラン」、「Yahoo! BB バリュープラン」、「Yahoo!BB 光 with フレッツ」、「Yahoo! BB 光 フレッツコース」、「Yahoo! BB for Mobile」、「SoftBank ブロードバンド サービス」のいずれかを利用している方

価格 : 月額525円(税込) ※初回申し込み特典として、月額使用料が最大2ヵ月間無料

申込み
(1) 契約時にオプションサービスとして申込み
(2) 「BB ライフホームドクター」ウェブサイト

問合わせ: ベネフィット・ワン パーソナル事業部 TEL:03-6892-5350

ベネフィット・ワン http://www.benefit-one.co.jp /同社プレスリリースより抜粋・12月2日

この記事をオススメ

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。
※コメント入力は任意です。

オススメ
コメント
(任意)
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

コメントを書く

あなたのオススメとして、ニックネーム、業種、所在地(都道府県まで)が公開されます。

コメント
■コメント投稿に関するご注意
以下に定めるご注意をご承諾の上、コメントを投稿してください。

1.
記載されている記事や回答の内容に関係のないコメントは、ご遠慮ください。
2.
以下の内容を含んだコメントの投稿を禁止します。『日本の人事部』事務局が禁止行為に該当すると判断した場合には、投稿者に通知することなく、コメントを削除または修正することもございます。予めご了承ください。
・第三者の名誉または信用を毀損するもの
・第三者を誹謗・中傷するもの
・第三者の名誉、信用、プライバシーを侵害するもの
・第三者の著作権等の知的財産権を侵害するもの
・第三者の権利または利益を侵害するもの
・公序良俗に反する内容を含んだもの
・政治活動、宗教、思想に関する記載があるもの
・法令に違反する、または違反のおそれがある記載のあるもの
・差別につながるもの
・事実に反する情報を記載するもの
・営利目的の宣伝・広告を含んだもの
・その他、内容が不適切と判断されるもの
3.
氏名・住所・電話番号などの個人情報を記載すると、トラブルに繋がる可能性があります。絶対に記載することのないよう、ご注意ください。
4.
掲載されたコメントにより発生したトラブルに関しては、いかなる場合も『日本の人事部』事務局では責任を負いかねますので、ご了承ください。
5.
ご投稿いただきましたコメントは、『日本の人事部』や、当社が運営するウェブサイト、発行物(メールマガジン、印刷物)などに転載させていただく場合がございますので、ご了承下さい。

問題を報告

ご報告ありがとうございます。
『日本の人事部』事務局にて内容を確認させていただきます。

報告内容
問題点

【ご注意】
・このご報告に、事務局から個別にご返信することはありません。
・ご報告いただいた内容が、弊社以外の第三者に伝わることはありません。
・ご報告をいただいても、対応を行わない場合もございます。